在當(dāng)下社會(huì)，接觸并使用保證書的人越來越多，保證書是個(gè)人信用的保證。那么，保證書到底怎么寫才合適呢？以下是小編整理的單位工作保證書寫給領(lǐng)導(dǎo)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
今日，我懷著無比的愧疚與懊悔寫下這份檢討書。向你表示我對(duì)不尊重單位于工作期間飲酒的情景的深惡痛絕和決不再犯的決心。雖然我明白這種行為也是不對(duì)的，可是我還是做了，所以，我覺得有必要并且也是應(yīng)當(dāng)向領(lǐng)導(dǎo)做出這份書面檢討，讓我自我深深的反省一下自我的錯(cuò)誤。
對(duì)不起，領(lǐng)導(dǎo)！我犯的是一個(gè)嚴(yán)重的原則性的問題。我明白，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我的工作期間飲酒也十分的生氣。我也明白，對(duì)于員工，遵守單位規(guī)章制度是一項(xiàng)最基本的職責(zé)，也是最基本的義務(wù)?？墒俏覅s連最基本的都沒有做到。事后，我冷靜的想了很久，我漸漸的認(rèn)識(shí)到自我將要為自我的沖動(dòng)付出代價(jià)了。領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳，嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻的認(rèn)識(shí)到事已至此的重要性。如今，大錯(cuò)既成，我深深懊悔不已。
早在我剛踏進(jìn)這個(gè)單位的時(shí)候，您就已經(jīng)三令五申，一再強(qiáng)調(diào)，全體員工，不得因私事影響工作，不得工作期間飲酒。其時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳，嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到此事的重要性，于是我一再告訴自我要把此事當(dāng)成頭等大事來抓，不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的一片苦心。
在過去的時(shí)候我認(rèn)真的貫徹領(lǐng)導(dǎo)您的教導(dǎo)，嚴(yán)格律己。
可是兩年過去后，一種也惰性開始在我身上蔓延了。這次因?yàn)橐恍┧饺嗽?，所以我開始對(duì)自我的要求降低了，人也開始松散了，有時(shí)候還會(huì)偶爾小喝兩口。思想覺悟不高，本人對(duì)他人的尊重不夠，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不夠尊重。對(duì)重要事項(xiàng)重視嚴(yán)重不足。平時(shí)生活作風(fēng)懶散，如果不是因?yàn)檫^于懶散也不至于如此。甚至這次我在上班期間飲酒，以至領(lǐng)導(dǎo)因?yàn)槲业那榫岸鴵?dān)心單位的安全情景。
這次我在上班期間飲酒，本來是為了飲酒暖一下身子值班時(shí)間比較暖和沒有想到后果。領(lǐng)導(dǎo)，我錯(cuò)了，您原諒我吧。對(duì)于我上班飲酒的事情，所造成的嚴(yán)重后果如下：
1、讓領(lǐng)導(dǎo)您擔(dān)心我的工作質(zhì)量。本應(yīng)以最精神狀態(tài)出現(xiàn)的我未能按要求出現(xiàn)，試問怎樣不會(huì)讓平時(shí)十分關(guān)心愛護(hù)每一個(gè)同事及單位安全的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心。而這樣的擔(dān)心很可能讓領(lǐng)導(dǎo)整天工作分心，造成更為嚴(yán)重的后果。
2、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個(gè)人對(duì)單位規(guī)定的冒犯，有可能造成別的同事的效仿，影響單位紀(jì)律性，也是對(duì)別的同事的不負(fù)責(zé)。作為一個(gè)保安，我這樣做的影響將很大。
3、影響個(gè)人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，違背單位及領(lǐng)導(dǎo)的意愿，實(shí)乃不忠。
如今，大錯(cuò)既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認(rèn)為深藏在本人思想中的致命錯(cuò)誤有以下幾點(diǎn)：
1、對(duì)于小事重視不夠。對(duì)于這一點(diǎn)，我開始反省的時(shí)候并沒有太在意，可是，經(jīng)過深刻的反省，我最終認(rèn)識(shí)到了，這個(gè)錯(cuò)誤才是導(dǎo)致我觸犯單位規(guī)定的重要原因。因?yàn)槠綍r(shí)生活作風(fēng)懶散、粗心大意、記憶力水平低，把單位的規(guī)章制度忘記，要不，我怎樣會(huì)這么魯莽的去觸犯呢
2、不應(yīng)當(dāng)無故飲酒。對(duì)于這一點(diǎn)，是很明顯的一個(gè)錯(cuò)誤。并且這個(gè)錯(cuò)誤在必須程度上其實(shí)是對(duì)單位和領(lǐng)導(dǎo)的不尊重，并且讓領(lǐng)導(dǎo)也很擔(dān)心。試問：如果單位大部分同事都不遵守單位紀(jì)律工作，那么作為管理單位的領(lǐng)導(dǎo)得到了應(yīng)有的尊重了嗎……這些都是讓領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心的問題，試想：如果領(lǐng)導(dǎo)整天都懷著擔(dān)心的心境工作，那么領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于其他工作的質(zhì)量就可能受到或多或少的影響。所以，這不僅僅是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的不尊重，也是對(duì)大多數(shù)同事的不尊重。
對(duì)于以上的錯(cuò)誤，我已經(jīng)深深的認(rèn)識(shí)到了它們的嚴(yán)重性，異常是不遵守單位規(guī)章制度——這種損人卻又不利己的錯(cuò)誤。為了更好的向領(lǐng)導(dǎo)檢討自我，我特提出以下幾點(diǎn)改正意見，好讓自我和教師同學(xué)督促自我改正我的錯(cuò)誤：
1、向領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)錯(cuò)。既然自我已經(jīng)犯了錯(cuò)，我就應(yīng)當(dāng)去應(yīng)對(duì)，要認(rèn)識(shí)到自我的錯(cuò)誤，避免以后犯同樣的錯(cuò)誤。所以，我寫下這篇深刻的檢討，向領(lǐng)導(dǎo)證明我認(rèn)錯(cuò)的決心。
2、提高紀(jì)律性。我應(yīng)當(dāng)認(rèn)真學(xué)習(xí)單位的規(guī)章制度，并且做到自覺遵守。
3、提高自我的思想覺悟。養(yǎng)成良好的工作和生活作風(fēng)。
4、學(xué)會(huì)正確處理問題。以后遇到事情需要冷靜的處理，凡事需要三思而后行，多角度的權(quán)衡利弊，不能再像以前一樣沖動(dòng)行事，這一點(diǎn)對(duì)于自我無論是做人，還是做事都是很重要的。
對(duì)于自我以前所犯的錯(cuò)誤，我已經(jīng)深刻的認(rèn)識(shí)到了它的嚴(yán)重性，特寫下這篇檢討，讓領(lǐng)導(dǎo)提出批評(píng)，并期望得到領(lǐng)導(dǎo)的原諒。并且向領(lǐng)導(dǎo)保證我以后將不會(huì)再犯以上的錯(cuò)誤。期望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改正的機(jī)會(huì)，并且真心的理解領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)和教誨。同時(shí)期望領(lǐng)導(dǎo)在往后的時(shí)光里能夠監(jiān)督我，提醒我。我必須不會(huì)再讓領(lǐng)導(dǎo)失望了。