上半年，我會(huì)以黨的十九大、全國(guó)兩會(huì)和習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神為根本遵循，以貫徹落實(shí)區(qū)委和市總工會(huì)全委會(huì)議精神為引領(lǐng)，深入推進(jìn)工會(huì)改革，堅(jiān)持強(qiáng)基層增活力、建陣地打基礎(chǔ)、抓黨建帶工建、轉(zhuǎn)作風(fēng)優(yōu)服務(wù)，各項(xiàng)工作取得新成效。今年4月，被自治區(qū)總工會(huì)與自治區(qū)人社局授予“全區(qū)工會(huì)系統(tǒng)記二等功集體”榮譽(yù)。
一、強(qiáng)化思想引領(lǐng)，提升政治站位。一是堅(jiān)持學(xué)習(xí)宣傳引領(lǐng)。積極引領(lǐng)職工把握正確的政治方向。把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神及習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為重大政治任務(wù)，通過(guò)組織黨組集中理論學(xué)習(xí)、舉辦黨的十九大精神主題知識(shí)競(jìng)賽、印制發(fā)放宣傳單、制作專(zhuān)題展板、懸掛宣傳橫幅等形式，多層次進(jìn)行學(xué)習(xí)宣傳，傳達(dá)到基層、宣傳到職工，提升政治站位，增強(qiáng)政治自覺(jué)，高舉旗幟，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化職工思想引領(lǐng)，切實(shí)承擔(dān)起引領(lǐng)職工聽(tīng)黨話、跟黨走的政治責(zé)任。加強(qiáng)工會(huì)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)緊緊抓在手上。認(rèn)真開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。同時(shí)，以區(qū)委第四輪巡察第四巡察組對(duì)我會(huì)進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)巡察為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，針對(duì)巡察反饋的問(wèn)題，在深入分析原因、查找癥結(jié)的基礎(chǔ)上，制定了整改方案，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人，倒排時(shí)間進(jìn)行整改，確保整改工作落到實(shí)處。二是弘揚(yáng)勞動(dòng)精神引領(lǐng)。認(rèn)真做好自治區(qū)級(jí)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?獎(jiǎng)狀)、工人先鋒號(hào)及“柳州工匠”的推薦評(píng)選工作，使勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?獎(jiǎng)狀)、工人先鋒號(hào)、工匠評(píng)選過(guò)程成為弘揚(yáng)勞動(dòng)精神，推動(dòng)工會(huì)工作的過(guò)程。聯(lián)華超市股份公司富麗店榮獲“廣西工人先鋒號(hào)”稱(chēng)號(hào)。三是踐行核心價(jià)值觀引領(lǐng)。不斷豐富“中國(guó)夢(mèng)、勞動(dòng)美”主題教育實(shí)踐活動(dòng)的內(nèi)涵和載體，積極培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，組織轄區(qū)職工積極參加志愿服務(wù)活動(dòng)，教育和引導(dǎo)廣大職工在學(xué)習(xí)和生活中發(fā)現(xiàn)身邊的“最美”人物，宣傳“最美”精神，踐行“最美”行動(dòng)。舉辦了“尋美XX”志愿服務(wù)活動(dòng)及“踐行新理念·建功十三五”主題演講比賽活動(dòng)，組織轄區(qū)職工積極參加市總“中國(guó)夢(mèng)·勞動(dòng)美·勞模工匠話成長(zhǎng)”主題宣講活動(dòng)，進(jìn)一步引導(dǎo)轄區(qū)廣大職工群眾自覺(jué)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，弘揚(yáng)主旋律、唱響新時(shí)代的勞動(dòng)者之歌。深化職工文化建設(shè)，積極打造“繽紛四季”職工文化活動(dòng)品牌，不斷豐富職工的文化生活。上半年，舉辦了職工趣味定向競(jìng)賽及XX區(qū)第二屆職工氣排球聯(lián)賽，吸引100多支參賽隊(duì)近千名選手參賽，深受職工好評(píng)。
二、強(qiáng)化維權(quán)幫扶，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。一是做實(shí)困難職工幫扶工作。堅(jiān)持需求導(dǎo)向，整合工會(huì)內(nèi)外資源，持續(xù)深化以精準(zhǔn)幫扶為重點(diǎn)的服務(wù)職工體系建設(shè)。今年以來(lái)，持續(xù)開(kāi)展元旦春節(jié)送溫暖、“春送崗位”等幫扶活動(dòng)，區(qū)總工會(huì)本級(jí)共向轄區(qū)76名建檔困難職工及5名困難勞模發(fā)放元旦春節(jié)慰問(wèn)款、日常生活救助款近12萬(wàn)元;聯(lián)合區(qū)人社局等部門(mén)在三月份舉辦“春風(fēng)行動(dòng)”就業(yè)招聘會(huì)2場(chǎng)次，為近千人提供了免費(fèi)就業(yè)服務(wù)。二是加強(qiáng)維權(quán)維穩(wěn)工作。注重發(fā)揮職情信息體系、普法宣傳教育體系、工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督和法律援助工作的功能，發(fā)揮了“穩(wěn)壓器”與“調(diào)節(jié)器”的作用。大力開(kāi)展普法宣傳活動(dòng)，通過(guò)加強(qiáng)與區(qū)司法局、區(qū)法律援助中心的業(yè)務(wù)合作，建立律師志愿者隊(duì)伍，深入園區(qū)、企業(yè)、工地、社區(qū)、車(chē)站、公園開(kāi)展法律宣傳活動(dòng)，促進(jìn)企業(yè)規(guī)范用工行為，增強(qiáng)職工依法維權(quán)意識(shí)。今年以來(lái)，開(kāi)展了“平安春運(yùn)•法治同行”“遵法守法·攜手筑夢(mèng)”“女職工維權(quán)行動(dòng)月”等法律宣傳活動(dòng)12余次，發(fā)放宣傳資料近萬(wàn)份，不斷提高職工(農(nóng)民工)的自我維權(quán)能力。三是做好服務(wù)農(nóng)民工工作。我們把服務(wù)農(nóng)民工作的重點(diǎn)放在拓展站點(diǎn)功能、豐富服務(wù)內(nèi)容、創(chuàng)新服務(wù)方式上。在繼續(xù)推進(jìn)工會(huì)工作站、工會(huì)“愛(ài)心驛站”建設(shè)的基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮已建站點(diǎn)的組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)等功能和作用，使之真正成為服務(wù)農(nóng)民工的有效載體。今年以來(lái)，我們開(kāi)展了春節(jié)送溫暖、園區(qū)迎春游園送歡樂(lè)、健康體檢進(jìn)工地、春節(jié)前夕幫助外來(lái)務(wù)工人員平安返鄉(xiāng)的“暖流行動(dòng)”、“農(nóng)民工工資支付專(zhuān)項(xiàng)檢查”、“法律維權(quán)服務(wù)”等活動(dòng)，使農(nóng)民工享受到工會(huì)提供的多元化貼心服務(wù)與保障。
三、強(qiáng)化改革措施，扎實(shí)推進(jìn)工會(huì)改革。按照中央、自治區(qū)關(guān)于群團(tuán)改革的一系列部署和市總工會(huì)的有關(guān)要求，我會(huì)緊緊圍繞保持和增強(qiáng)工會(huì)工作和工會(huì)組織的政治性、先進(jìn)性、群眾性這條主線，以“強(qiáng)基層，促創(chuàng)新”為工作重點(diǎn)，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，從提高職工服務(wù)陣地建設(shè)、完善工會(huì)運(yùn)行機(jī)制、工作方式、組織隊(duì)伍和黨的領(lǐng)導(dǎo)等方面明確了22條具體改革措施，努力將改革成效轉(zhuǎn)化為服務(wù)職工群眾的能力水平。一是調(diào)整優(yōu)化了區(qū)總工會(huì)機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)職能。根據(jù)市總工會(huì)機(jī)關(guān)部門(mén)改革調(diào)整情況，為促進(jìn)區(qū)總機(jī)關(guān)進(jìn)一步高效運(yùn)行、突出基本職責(zé)，對(duì)區(qū)總工會(huì)機(jī)關(guān)部門(mén)進(jìn)行了精簡(jiǎn)調(diào)整與職能整合，設(shè)置了基層工作部、權(quán)益保障部、財(cái)審事業(yè)部和辦公室4個(gè)職能部門(mén)，為做好新形勢(shì)下職工群眾工作打牢組織基礎(chǔ)。二是完善非財(cái)政統(tǒng)一劃撥安排工會(huì)經(jīng)費(fèi)單位的工會(huì)經(jīng)費(fèi)由稅務(wù)代收的制度機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行《工會(huì)法》，切實(shí)落實(shí)行政事業(yè)單位(財(cái)政全額撥款)按照工資總額2%的比例提取工會(huì)經(jīng)費(fèi)列入年度財(cái)政預(yù)算計(jì)撥的政策，進(jìn)一步推動(dòng)完善行政事業(yè)單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)財(cái)政全額代扣匯繳清算制度。目前，基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)留成比例為60%，切實(shí)保障了基層工會(huì)工作開(kāi)展和職工正常福利待遇。三是積極拓展網(wǎng)上工作平臺(tái)。進(jìn)一步加強(qiáng)XX區(qū)職工網(wǎng)的建設(shè)，逐步拓展網(wǎng)上工作功能，設(shè)立了具有宣傳教育、政策咨詢(xún)、服務(wù)維權(quán)等功能的工作板塊，突出增強(qiáng)與職工群眾網(wǎng)上互動(dòng)、在網(wǎng)上提供服務(wù)的功能。四是積極打造職工服務(wù)陣地。為進(jìn)一步提升工會(huì)服務(wù)職工的能力和水平，在“黨建領(lǐng)航”工程引領(lǐng)下，我會(huì)將大力推進(jìn)職工服務(wù)陣地建設(shè)，以黨群服務(wù)中心為樞紐平臺(tái)，積極籌建基層工會(huì)組織綜合服務(wù)平臺(tái)——職工服務(wù)工作站，主要提供建立組織、發(fā)展會(huì)員、政策宣傳、法律咨詢(xún)、依法維權(quán)、教育培訓(xùn)、關(guān)愛(ài)幫扶等服務(wù)，打通聯(lián)系服務(wù)職工“最后一公里”。