上學期學校的工作總結范文
本學期，我校在中峰鎮(zhèn)中心學校的正確領導下，緊緊圍繞提高教育教學質(zhì)量這一中心，以師德建設和師能提升為重點，以質(zhì)量意識、服務意識、法制意識、安全意識為統(tǒng)領，經(jīng)過全體師生的共同努力，圓滿完成了各項工作任務，學校的教育教學質(zhì)量、管理水平和社會聲譽進一步提高，各項工作取得了可喜的成績，現(xiàn)對本學期工作情況總結如下：
一、主要的工作成績和做法：
（一）、以師德師風建設和學生思想道德建設為中心，以社會主義榮辱觀教育為重點，以創(chuàng)辦人民滿意學校為目標，扎實做好全校師生的思想政治工作。
本學期，我們在做好常規(guī)工作的同時，不斷加強環(huán)保、革命傳統(tǒng)，平安奧運，儀表服飾等教育、向抗震救災愛心捐款，開展了以抗震救災、安全衛(wèi)生為主題的黑板報評比，受到了家長的好評；引導學生牢固樹立安全第一意識。開展了學生先進個人和學習標兵的評選表彰工作，認真開展學生藝術、體育教育活動，取得了可喜成績。我校積極推進班級工作量化考核，深入開展優(yōu)秀衛(wèi)生教室、衛(wèi)生區(qū)的創(chuàng)建活動，逐步探索班級管理的科學化、規(guī)范化，班級管理與主任津貼直接掛鉤，有力的促進了班主任管理工作的積極性。班級管理取得了可喜的成績。
（二）、以提高教學質(zhì)量為中心，以教學常規(guī)管理為保證，以教育科研為支撐，認真做好教務工作。
本學期，全校教學秩序井然，廣大教師愛崗敬業(yè)、樂于奉獻，出色的完成了各自的教學任務。學校嚴格執(zhí)行國家的辦學要求，努力減輕學生的課業(yè)負擔，充分發(fā)揮每個學生的個性特點，為學生創(chuàng)造個性張揚提供了舞臺和空間。部分教師在完成教學任務的同時，刻苦鉆研教法和探索課程改革，并總結出自己的體會，寫出相應的教育教學論文。在縣、市級論文評選中獲獎。我校以教研組為依托，開展了豐富多彩的學科競賽活動：“迎奧運、頌祖國”詩文朗誦會，國情知識競賽、同學們在實踐中增長了知識和才干，受到了教育和感染。
（三）、以開源節(jié)流為重點，進一步增強服務意識，努力為全校師生員工提供一流的服務。
學?？倓仗幘o緊圍繞學校的中心工作，規(guī)范總務管理，堅持勤儉節(jié)約原則，把務實、高效、清廉的工作作風落到實處，克服了人手少，階段性工作任務重等困難，有計劃、有步驟、有重點地完成了各項工作，確保了學校教育、教學工作的順利開展。開學初組織人手，搬運教材、購置物品，并及時發(fā)放教育、教學中的日常必須用品，確保了新學期工作的正常進行；日常服務管理發(fā)生明顯的變化，在水、電、門窗維修方面基本上做到及時、快捷，未造成影響教學的現(xiàn)象發(fā)生；努力創(chuàng)造條件改善師生的學習與生活環(huán)境：對學校教學用房房頂進行維修，完成了房屋維修、教學裝備添置等申報工作；堅持“一費制”，嚴格收費制度，堅決杜絕亂收費現(xiàn)象。加強開源節(jié)流工作，管好學校每一點財力、物力：一方面加大巡查力度，做好學校節(jié)水、節(jié)電管理；另一方面做好學校財物的出入管理，確保物品領取的審核，做到按需供應、按需借用，及時發(fā)放和回收；做好清產(chǎn)核資、財務預算工作，保證學校財物、資金科學利用，提高教學裝備的完好率和使用率，為教育、教學和全校師生提供了優(yōu)質(zhì)的服務。
（四）、以校務公開為突破口，努力提高全校教職工的參與意識，積極為全校教職工謀福利。
1、加強制度建設，切實落實教代會各項職權。我校將教代會建設、校務公開等工作納入年學校教育目標考核，廣大教職工和代表的積極參與為我校的教育教學改革方案、物品的采購、民主評議干部、加強學校依法治校、民主治校建設起到了積極促進作用。
2、創(chuàng)新機制，進一步完善校務公開工作。本學期學校把校務公開工作納入學校的重點工作之一，
3、關注教職工的身心健康，努力為教職工做好事、辦實事。本學期走訪慰問了紅白喜事、傷病的教職工數(shù)十人次；
4、積極開展向社會現(xiàn)愛心活動。學校工會不僅開展好自身各項工作和活動，還努力做好向社會現(xiàn)愛心活動，僅向汶川災區(qū)捐款就數(shù)千元。
5、豐富文體活動，加強校園文化建設。學校堅持每周一期黑板報，充分利用黑板報對學生加強安全、衛(wèi)生教育。組織了衛(wèi)生監(jiān)督小組對教室、走廊、衛(wèi)生區(qū)每天2次的監(jiān)督檢查并對檢查情況做好記錄，每周對檢查記錄進行打印公示，保證了校園內(nèi)外干凈整潔。
（五）、加強資料建設，規(guī)范工作流程，努力加強各部門工作的協(xié)調(diào)與配合。
1、本學期，我校按照鎮(zhèn)中心學校的要求，認真完成了教師工資套改、教師年度考核、教師資格認定、教師職評等工作。
2、本學期，我校重點解決學校工作中干多干少一個樣，干與不干一個樣的問題，學校出臺了教職工請假管理辦法，對請假做出嚴格限定。另外，學校還對在教學教研工作中取得優(yōu)秀成績的給予一定的獎勵。進一步激發(fā)教師的工作熱情。
3、我校認真做好計劃生育工作。
4、本學期，我校扎實推進校園治安綜合治理工作，把維護校園安全放在學校工作的重要位置。積極開展普法和安全知識宣傳教育，加強治安管理和防范，保護學校財產(chǎn)安全不受損失，為學校創(chuàng)造安定和諧的環(huán)境奠定了堅實的基礎。一年來學校沒有發(fā)生重大安全事故，沒有出現(xiàn)交通安全事故和因教學設施造成的安全事故，校園穩(wěn)定、秩序良好。
二、存在的主要問題及改進措施：
1、少數(shù)教職工工作懈怠
教務處監(jiān)督不到位，仍有部分學科的優(yōu)秀生的培養(yǎng)工作開展不實：教研組的活動流于形式。工作中今后要加大對學生不滿意教師的教學設計、課堂教學等的監(jiān)督和指導，提高他們的教學水平。注重教研組活動的實效性和目標性，要求教研組的每次活動要有目標、有過程、有總結，細化“優(yōu)秀生培養(yǎng)”的措施、實施步驟、培養(yǎng)目標。
2、工作作風不夠扎實
學校一些工作流于形式，缺乏實質(zhì)性內(nèi)容，學校管理工作有些漂浮，執(zhí)行力度不夠；很多工作沒有落到實處，
今后工作中要進一步建立健全工作的考核機制，努力建立健全各項工作的長效機制，做到責任明確，層層負責，力爭把學校各項工作做細做實。