安全預(yù)案是非常有意義的。為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行，方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密，并有很強(qiáng)可操作性的計(jì)劃。下面小編給大家?guī)?lái)關(guān)于突發(fā)安全工作預(yù)案怎么寫，希望會(huì)對(duì)大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。
__學(xué)院夏季校園招聘會(huì)安全應(yīng)急預(yù)案
為確保年6月15日畢業(yè)生校園專場(chǎng)招聘會(huì)安全順利進(jìn)行，主辦單位高度重視，承辦單位將采取有力措施，明確各部門及人員職責(zé)，特制定本預(yù)案。
（一）校園招聘會(huì)安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
組長(zhǎng)：__
成員：安全處工作人員，校衛(wèi)隊(duì)員（4人）
團(tuán)委學(xué)生會(huì)干部（安全部6人）
（二）、工作目標(biāo)
1、確保校園招聘會(huì)活動(dòng)期間校園內(nèi)不發(fā)生影響政治穩(wěn)定的事端。
2、確保校園招聘會(huì)活動(dòng)期間校園內(nèi)不發(fā)生刑事治安案件。
3、確保校園招聘會(huì)活動(dòng)期間校園內(nèi)不發(fā)生重大火災(zāi)、踩踏及其他影響穩(wěn)定的重大安全事故。
4、確保校園招聘會(huì)活動(dòng)期間校園內(nèi)不發(fā)生食物中毒等事故。
5、確保參加校園招聘會(huì)活動(dòng)人員的安全。
（三）、工作措施
1、制訂應(yīng)急預(yù)案，并報(bào)市教育局備案。
2、加強(qiáng)對(duì)師生員工的安全教育，提高安全防范意識(shí)。
3、加強(qiáng)治安防范工作，維護(hù)校園治安秩序。
4、加強(qiáng)校園網(wǎng)控制管理，及時(shí)封堵和刪除不利信息。
（四）安全措施
1.交通安全
各班教育學(xué)生遵守交通規(guī)則，注意人身安全。
2．防暴安全
為了保證所有學(xué)生的人身和財(cái)產(chǎn)安全，要求每一名學(xué)生必須嚴(yán)格遵守校規(guī)校紀(jì)和招聘會(huì)要求，班主任要高度警惕，教育學(xué)生自尊、自重，自覺維護(hù)學(xué)校和班級(jí)的榮譽(yù)。在嚴(yán)格要求和管理的同時(shí)，還要加強(qiáng)防盜、防搶和防騙教育，學(xué)會(huì)自我保護(hù)。
3.防火、防踏安全
本次大會(huì)參賽人數(shù)眾多，要求全體師生增強(qiáng)防火意識(shí)，不在場(chǎng)內(nèi)吸煙和玩弄火具。入場(chǎng)和退場(chǎng)，特別是退場(chǎng)必須聽從學(xué)校指揮，防止發(fā)生人員踩踏事件。
4.預(yù)防流感等急病
注意個(gè)人衛(wèi)生，培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣，經(jīng)常使用洗手液（肥皂）和清水洗手。集會(huì)中在咳嗽或打噴嚏時(shí)用紙巾遮住口鼻，然后將紙巾丟進(jìn)垃圾桶；盡量避免觸摸自己的眼睛、鼻子或嘴巴。如果出現(xiàn)發(fā)熱（腋溫≥37.5℃）或流感樣癥狀（流涕、鼻塞、咽痛、咳嗽、頭痛、肌痛、乏力、嘔吐或腹瀉），要及時(shí)向班主任或校醫(yī)報(bào)告。
5.緊急疏散
一旦發(fā)生緊急情況，請(qǐng)各班班主任組織好學(xué)生在原地聽從學(xué)校的統(tǒng)一指揮，必須服從領(lǐng)導(dǎo)，有秩序地撤離現(xiàn)場(chǎng)。相互之間團(tuán)結(jié)、友愛、互助。
6.責(zé)任要求
教師：安全問(wèn)題人人有責(zé)，各部門要密切配合，保持高度警惕，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)溝通。加強(qiáng)學(xué)生的思想教育和管理。手機(jī)開通，保證聯(lián)系暢通。
學(xué)生：招聘會(huì)期間凡惡意違反學(xué)校紀(jì)律、損害學(xué)校形象，特別學(xué)生打架等重大事件，學(xué)校將給與開除學(xué)籍處分，并交送公安機(jī)關(guān)處理。每個(gè)學(xué)生應(yīng)加強(qiáng)防范意識(shí)，珍愛生命。如因不聽從學(xué)校教育而發(fā)生的安全問(wèn)題，責(zé)任自負(fù)。
7.應(yīng)急電話
醫(yī)療急救：120交通事故：122火災(zāi)報(bào)警：119突發(fā)事件：110
8.安全協(xié)議
（五）、突發(fā)事件處置工作
當(dāng)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生火警、案件以及重大安全事故等意外事件導(dǎo)致現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)不能正常進(jìn)行時(shí)，立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案：
1、應(yīng)急處置預(yù)案領(lǐng)導(dǎo)小組指揮有關(guān)人員立即到達(dá)規(guī)定崗位，采取相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施，及時(shí)安排人員開展相關(guān)的搶險(xiǎn)排危或者實(shí)施救助工作；
2、校衛(wèi)隊(duì)負(fù)責(zé)應(yīng)急行動(dòng)的統(tǒng)一指揮；
3、安全部負(fù)責(zé)安排保衛(wèi)人員維持會(huì)場(chǎng)秩序；
4、當(dāng)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生火警時(shí)，由向安全部負(fù)責(zé)報(bào)警并指揮搶險(xiǎn)；當(dāng)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生治安案件時(shí)，由向安全部負(fù)責(zé)及時(shí)向派出所報(bào)案；
5、根據(jù)需要對(duì)招聘現(xiàn)場(chǎng)人員進(jìn)行疏散，并根據(jù)事件性質(zhì)，報(bào)請(qǐng)公安部門迅速依法采取緊急措施。
6、參與活動(dòng)的任何集體和個(gè)人都應(yīng)當(dāng)服從安全事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組所作出的決定。積極做好對(duì)學(xué)生的安撫工作，涉及的其他教職員工應(yīng)當(dāng)配合學(xué)校做好學(xué)生的疏導(dǎo)工作。
要求全校學(xué)生嚴(yán)格遵守大會(huì)紀(jì)律，積極維護(hù)大會(huì)的秩序，為保證1500余人參與的大會(huì)安全，請(qǐng)各班同學(xué)認(rèn)真學(xué)習(xí)上述要求。
本安全預(yù)案自宣布之日起執(zhí)行。
__學(xué)院
為預(yù)防和減少招聘會(huì)突發(fā)公共事件的發(fā)生，控制、減輕和消除人才招聘會(huì)突發(fā)公共事件產(chǎn)生的嚴(yán)重社會(huì)危害，保障用人單位和應(yīng)聘人才的合法權(quán)益，維護(hù)社會(huì)安全與穩(wěn)定，制定本預(yù)案。
一、組織機(jī)構(gòu)及其職責(zé)
1、成立招聘會(huì)活動(dòng)突發(fā)事件應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組：
組長(zhǎng)工作職責(zé)：及時(shí)聽取事件情況匯報(bào)，立即召集領(lǐng)導(dǎo)小組成員研究、制定處置對(duì)策，及時(shí)向上級(jí)報(bào)告，負(fù)責(zé)整個(gè)事件的應(yīng)急處置工作。
副組長(zhǎng)工作職責(zé)：在組長(zhǎng)的統(tǒng)一部署下，負(fù)責(zé)指揮有關(guān)工作人員開展事件現(xiàn)場(chǎng)救援，事件調(diào)查善后處理等工作。
成員工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)維護(hù)事件現(xiàn)場(chǎng)治安秩序；
2、負(fù)責(zé)事件現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急救援工作，及時(shí)通知消防、公安、安監(jiān)、衛(wèi)生、宣傳等部門；
3、負(fù)責(zé)事件應(yīng)急救援的交通保障工作；
4、負(fù)責(zé)涉案人員監(jiān)控工作；
5、負(fù)責(zé)將事件在規(guī)定的時(shí)間上報(bào)上級(jí)有關(guān)部門；
二、應(yīng)對(duì)典型突發(fā)事件的程序
（1）一般性糾紛：主要指危害程度不高，沖突矛盾不大的事件。諸如：會(huì)場(chǎng)服務(wù)糾紛、私招濫聘、游走招聘、物品遺失等情況。
第一現(xiàn)場(chǎng)工作人員應(yīng)及時(shí)采取勸解、勸阻、警告、安撫等方式，平息事態(tài)。如對(duì)方態(tài)度強(qiáng)硬，不配合處理的，可尋求現(xiàn)場(chǎng)保安的支持。
為防止事態(tài)擴(kuò)大，影響正常的招聘秩序，在不影響事情處理的前提下，可以將當(dāng)事人帶離現(xiàn)場(chǎng)，在辦公室內(nèi)進(jìn)行處理
如需保留現(xiàn)場(chǎng)，請(qǐng)注意相關(guān)的取證工作。包括：物品的保留、人證的收集、呼叫市場(chǎng)攝像人員等方式。
如涉及當(dāng)事人數(shù)量較大，局面不易控制的時(shí)候，可呼叫各樓層保安協(xié)助處理。
（2）違法事件：主要指已經(jīng)觸犯相關(guān)法律法規(guī)的事件。諸如：偷竊、斗毆、行兇等行為。
考慮到安全因素，在處理此類事件時(shí)，如第一現(xiàn)場(chǎng)的工作人員有能力和把握應(yīng)對(duì)，應(yīng)及時(shí)予以制止。否則應(yīng)采取尾隨監(jiān)視、尋求保安人員協(xié)助等方式。
如事態(tài)嚴(yán)重，應(yīng)在安保人員的協(xié)助下，控制現(xiàn)場(chǎng)，尋求警方的幫助。
該類事件的處理過(guò)程中，應(yīng)把握以下原則：保安人員應(yīng)切實(shí)發(fā)揮作用，勇于承擔(dān)責(zé)任；預(yù)防為主，即出現(xiàn)苗頭的時(shí)候，就盡可能的提醒當(dāng)事方，避免事態(tài)的擴(kuò)大；注意相關(guān)證據(jù)的收集；注意保護(hù)好自身人身安全；注意周遍人群的疏導(dǎo)和隔離。
（3）安全事故：主要指因?yàn)樵O(shè)備設(shè)施的損壞或不當(dāng)使用形成的安全隱患以及突發(fā)性災(zāi)害。諸如：樓道損壞、高空懸掛物墜落、火災(zāi)等。
第一現(xiàn)場(chǎng)工作人員應(yīng)及時(shí)警示參會(huì)人員，在現(xiàn)場(chǎng)作明顯標(biāo)記，疏散人群，視危急程度，向各樓層組長(zhǎng)、會(huì)務(wù)總協(xié)調(diào)、總指揮匯報(bào)。必要時(shí)，由負(fù)責(zé)廣播的工作人員通報(bào)情況，協(xié)助事故的處理。
針對(duì)安全隱患，一般情況下，可告之值班電工、當(dāng)日負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)管理的工作人員進(jìn)行處理。而突發(fā)性災(zāi)害應(yīng)做好人員分流工作（見第5條），并及時(shí)聯(lián)系相關(guān)部門進(jìn)行處理。
（4）可疑事件處理：主要指可疑人員、物品進(jìn)入會(huì)場(chǎng)的處理。諸如攜帶器械進(jìn)入會(huì)場(chǎng)的人員、長(zhǎng)期進(jìn)場(chǎng)從事違法活動(dòng)的人員、遺棄在人流密集處的物品等。
第一現(xiàn)場(chǎng)工作人員應(yīng)及時(shí)勸離此類人員。如對(duì)其人或行為沒(méi)有把握時(shí)，建議采取尾隨監(jiān)視的方式，并呼叫各樓層安保人員協(xié)助處理。一旦發(fā)現(xiàn)其實(shí)施違法犯罪行為時(shí)，參照第2條加以處理。
對(duì)可疑物品，應(yīng)先疏散或隔離現(xiàn)場(chǎng)人員，必要時(shí)尋求警方的幫助。
（5）人員分流：主要指在處理突發(fā)事件或?yàn)榉乐辜皯?yīng)對(duì)安全事故時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)人員的疏散。
需要實(shí)行人員分流時(shí)，應(yīng)先將現(xiàn)場(chǎng)情況及時(shí)匯報(bào)給應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，由應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組向安保人員下達(dá)分流指令。各門口位置的工作人員或保安為第一責(zé)任人，必須在崗；而場(chǎng)內(nèi)其余工作人員協(xié)助人員的疏散；負(fù)責(zé)安保的工作人員應(yīng)向場(chǎng)內(nèi)人員告之分流原因和方式，以免造成恐慌和混亂。
三、處理突發(fā)事件的幾個(gè)基本原則
1、冷靜面對(duì)，量力而行，因勢(shì)利導(dǎo)，隨機(jī)應(yīng)變
2、聽從指揮，服從安排，相互協(xié)作，勇于承擔(dān)
3、曉之以理，動(dòng)之以情，有禮有節(jié)，遵紀(jì)守法
4、以事實(shí)為依據(jù)，做好取證工作
5、以法規(guī)為準(zhǔn)繩，做好說(shuō)服工作
四、事件的報(bào)告
1、事件發(fā)生后，就近領(lǐng)導(dǎo)小組成員立即撥打110、119、120等報(bào)警電話，同時(shí)立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)和局黨組，由局黨組向相關(guān)部門進(jìn)行報(bào)告。
2、會(huì)場(chǎng)應(yīng)在事件發(fā)生后的8小時(shí)內(nèi)將事件簡(jiǎn)要情況書面報(bào)告上級(jí)有關(guān)部門。事件報(bào)告內(nèi)容：事件單位名稱、時(shí)間、地點(diǎn)、負(fù)責(zé)人姓名、人員傷亡情況（包括姓名、年齡、性別、身份）、經(jīng)濟(jì)損失情況、事件簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)、事件發(fā)生原因的初步判斷、事件發(fā)生后采取的措施和事件現(xiàn)場(chǎng)的控制情況、事件報(bào)告單位、簽發(fā)人、報(bào)告時(shí)間等。
3、任何隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意延遲不報(bào)或故意破壞事件現(xiàn)場(chǎng)的，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)有關(guān)負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人給予行政處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
五、事件調(diào)查處理
按照國(guó)家、省、市有關(guān)政策和法規(guī)規(guī)定的程序和要求，及時(shí)組織事件調(diào)查組開展事件調(diào)查處理工作。
六、其他
（一）每次招聘會(huì)開始前，在企業(yè)簽到和人員入口處向參會(huì)人員宣傳安全注意事項(xiàng)。
（二）事件發(fā)生后，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，應(yīng)立即啟動(dòng)本預(yù)案。
（三）本預(yù)案在實(shí)施過(guò)程中，有關(guān)責(zé)任部門如不履行職責(zé)或玩忽職守，并造成后果，應(yīng)追究其負(fù)責(zé)人相應(yīng)的責(zé)任。
為切實(shí)保證貴州師范學(xué)院屆畢業(yè)生校園招聘會(huì)的安全，程度地預(yù)防和減少突發(fā)事件帶來(lái)的危害，保障求職者和用人單位的合法權(quán)益，維護(hù)社會(huì)安全與穩(wěn)定，特制定本預(yù)案。
一、成立貴州師范學(xué)院校園招聘會(huì)突發(fā)事件處置小組，具體負(fù)責(zé)本次招聘會(huì)突發(fā)事件應(yīng)急處置工作，并為突發(fā)事件應(yīng)急處置提供必要的人員、經(jīng)費(fèi)、培訓(xùn)等工作保障。
二、嚴(yán)密組織，做好招聘會(huì)各項(xiàng)安排
（一）依據(jù)實(shí)際情況，在招聘會(huì)召開前認(rèn)真細(xì)致做好各方面準(zhǔn)備工作；
（二）仔細(xì)排查和消除會(huì)場(chǎng)中的各種不安全隱患，結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行合理安排；
（三）招聘會(huì)召開之日，所有通道均不得堆放任何有礙通行的障礙物；
三、突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案
（一）當(dāng)出現(xiàn)招聘人流高峰時(shí)，廣場(chǎng)場(chǎng)內(nèi)出現(xiàn)擁擠滯留、人員行走比較困難狀況時(shí)，在廣場(chǎng)兩個(gè)主入口安排人員把守，實(shí)行只出不進(jìn)，阻隔人流于招聘場(chǎng)地外。
（二）出現(xiàn)火警隱患，及時(shí)消除。一旦發(fā)生火情，立即緊急撥打119及時(shí)報(bào)警，并有序疏散所有廣場(chǎng)內(nèi)人員，開展有效自救；
（三）出現(xiàn)因人多擁擠致傷，暈倒等意外傷病事故時(shí)，在及時(shí)組織烏當(dāng)區(qū)人民醫(yī)院師院門診部醫(yī)生進(jìn)行先期救護(hù)的同時(shí)，根據(jù)傷病情況需要，撥打120或96999及時(shí)先期進(jìn)行有效求援；
（四）對(duì)涉嫌偷盜斗毆、無(wú)理取鬧、擾亂招聘會(huì)秩序的行為要盡力及時(shí)制止，控制事態(tài)擴(kuò)大，同時(shí)緊急撥打110報(bào)警處理。
（五）對(duì)于招聘單位之間、求職人員之間、招聘單位和求職人員之間發(fā)生的矛盾和糾紛，要認(rèn)真耐心做好說(shuō)服勸導(dǎo)工作，有效化解矛盾，確保招聘會(huì)安全有序進(jìn)行。對(duì)攜帶超大型箱包或無(wú)人認(rèn)領(lǐng)的箱包要提高警惕，及時(shí)予以有效處理。
四、突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案處置程序
（一）各區(qū)域各崗位工作人員必須嚴(yán)格堅(jiān)守崗位，履行職責(zé)，嚴(yán)禁脫崗。在保證履行好自己工作職責(zé)、在條件允許的前提下也要具有全局觀念，注意做好相互間的支持配合，切實(shí)做好招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)正常秩序的維護(hù)工作和各項(xiàng)服務(wù)性工作。發(fā)現(xiàn)異常情況要及時(shí)采取措施處理，處理不了的情況要及時(shí)匯報(bào)。凡擅自脫崗者予以嚴(yán)肅批評(píng)；因脫崗影響工作或造成事故者予以嚴(yán)肅處理，并視情節(jié)輕重給予紀(jì)律處分直至追究相關(guān)法律責(zé)任。
（二）各崗位工作人員在招聘會(huì)出現(xiàn)突發(fā)事件時(shí)要立即通知招聘會(huì)突發(fā)事件處置小組人員，不得延誤。
（三）招聘會(huì)發(fā)生重大突發(fā)事件，招聘會(huì)突發(fā)事件處置小組應(yīng)及時(shí)上報(bào)。
為切實(shí)做好就業(yè)困難人員、農(nóng)村富余勞動(dòng)力、大中專畢業(yè)生就業(yè)工作。健全我市各類人才招聘會(huì)組織中突發(fā)事件的應(yīng)急處置機(jī)制，提高應(yīng)急處理能力，限度地預(yù)防和減少突發(fā)事件的發(fā)生，有效降低事件造成的危害和影響，維護(hù)招聘單位和應(yīng)聘人員的利益，保障社會(huì)的安全和穩(wěn)定，特制定本工作預(yù)案。
一、適用范圍
本預(yù)案適用于在本市組織舉辦的現(xiàn)場(chǎng)人才招聘（交流）會(huì)和畢業(yè)生就業(yè)招聘會(huì)中，發(fā)生突發(fā)事件的應(yīng)急處理工作
二、工作原則
（一）層層把關(guān)、明確職責(zé)。人才招聘會(huì)的主辦單位、承辦單位以及協(xié)辦單位應(yīng)成立突發(fā)事件應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由主辦單位的法定代表人總負(fù)責(zé)，承辦單位和協(xié)辦單位共同負(fù)責(zé)。保證對(duì)突發(fā)事件的有效控制和快速處理。對(duì)超出主辦單位有效處理能力的事件，由工作領(lǐng)導(dǎo)小組總負(fù)責(zé)提請(qǐng)市政府以及應(yīng)急管理部門協(xié)調(diào)處理，必要時(shí)可以越級(jí)上報(bào)。
（二）預(yù)防為主的原則。將事前預(yù)防與事后應(yīng)急處置有機(jī)結(jié)合，把預(yù)防的重點(diǎn)放在人才招聘會(huì)的安全工作上，做到會(huì)前有安全工作預(yù)案，制定完善的安全工作實(shí)施方案；
會(huì)中具體實(shí)施安全工作方案；
會(huì)后及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。把應(yīng)急管理的各項(xiàng)工作落實(shí)在日常管理中，把突發(fā)事件消滅在萌芽狀態(tài)中，全面提高防范水平。
（三）快速反應(yīng)的原則。人才招聘會(huì)突發(fā)事件發(fā)生后，要及時(shí)準(zhǔn)確地了解、把握事件的情況信息，分析發(fā)展動(dòng)向，迅速啟動(dòng)應(yīng)急措施方案，快速反應(yīng)，及時(shí)有效地控制事態(tài)發(fā)展。對(duì)發(fā)生暴力行為或嚴(yán)重?cái)_亂社會(huì)治安秩序、危害公共安全影響人才招聘會(huì)正常進(jìn)行的事件，要及時(shí)、果斷采取措施，堅(jiān)決制止違法犯罪行為，盡快平息事態(tài)。
（四）教育引導(dǎo)的原則。預(yù)防和處置人才招聘會(huì)工作中的突發(fā)事件，要將法制宣傳、教育疏導(dǎo)工作貫穿整個(gè)過(guò)程。要通過(guò)適當(dāng)?shù)姆绞?，廣泛宣傳有關(guān)法律、法規(guī)和政策，教育相關(guān)人員通過(guò)合法、正當(dāng)渠道和方式反映問(wèn)題。
（五）實(shí)行人才招聘會(huì)突發(fā)事件報(bào)告制度。人才招聘會(huì)一旦發(fā)生事故災(zāi)難后，人才招聘會(huì)應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)主動(dòng)向市政府以及應(yīng)急主管部門報(bào)告并提供與事故救援有關(guān)的實(shí)際情況材料，以便有關(guān)部門研究制定更為科學(xué)的救援實(shí)施方案。在十分緊急的情況下，要簡(jiǎn)化程序，特事特辦，立即用電話向市人民政府報(bào)告簡(jiǎn)要情況，然后再以適當(dāng)方式詳細(xì)報(bào)告后續(xù)情況。同時(shí)，及時(shí)組織、協(xié)調(diào)有關(guān)人員在第一時(shí)間開展自救、互救工作，全力控制事件的發(fā)展態(tài)勢(shì)，直至與當(dāng)?shù)貞?yīng)急部門銜接。必要時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即關(guān)閉招聘會(huì)。
三、應(yīng)急處置機(jī)制
人才招聘會(huì)可能出現(xiàn)的突發(fā)事件及其處置方法
（一）人員擁擠踩踏事件。1、因舉辦開始時(shí)間未到，門前出現(xiàn)人員擁擠，并有可能出現(xiàn)踩踏事件的發(fā)生提前打開進(jìn)口，在安全保衛(wèi)人員的統(tǒng)一指揮下，有序進(jìn)場(chǎng)。2、場(chǎng)內(nèi)人員容納有限，出現(xiàn)人員擁擠，并有可能出現(xiàn)踩踏事件的發(fā)生一方面由安全保衛(wèi)人員把持進(jìn)口，視場(chǎng)內(nèi)人員擁擠情況，可采取暫停進(jìn)入，無(wú)關(guān)人員謝絕入內(nèi)。另一方面打開所有通道，由安全保衛(wèi)人員安排無(wú)關(guān)人員出場(chǎng)，盡快疏散人員。
（二）火災(zāi)事件。發(fā)生火災(zāi)時(shí)，人才招聘會(huì)的工作人員應(yīng)視情況在第一時(shí)間撥打“119”聯(lián)系當(dāng)?shù)叵啦块T救援，撥打“120”聯(lián)系當(dāng)?shù)蒯t(yī)療機(jī)構(gòu)救治傷者。同時(shí)，人才招聘會(huì)應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)安排工作人員分為三組，第一組到事發(fā)現(xiàn)場(chǎng)，組織保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，立即關(guān)閉電源，本著“先救人、后救物”的原則，用場(chǎng)館內(nèi)的消防設(shè)施救火以及協(xié)助醫(yī)務(wù)室搶救傷者；
第二組按事前制定的疏散、撤離方案，打開所有通道，組織協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)人員安全有序撤離出危險(xiǎn)區(qū)域和固定消防栓場(chǎng)所，封鎖現(xiàn)場(chǎng)，轉(zhuǎn)移重要財(cái)物等必要措施，確保人員、財(cái)產(chǎn)安全；
第三組安排人員到招聘會(huì)各路口等待引導(dǎo)消防車輛和公安干警以及醫(yī)療人員的援助。要主動(dòng)向消防、公安以及醫(yī)療人員提供有關(guān)信息，協(xié)助查明原因，配合進(jìn)行撲救、破案。
（三）打架斗毆事件。人才招聘會(huì)舉辦期間，發(fā)現(xiàn)有打架斗毆、流氓、偷竊和應(yīng)聘人員自殘、自虐性事件以及損毀公共財(cái)產(chǎn)等情況，導(dǎo)致招聘會(huì)秩序混亂，管理失控。人才招聘會(huì)應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組首先應(yīng)安排安全保衛(wèi)人員在第一時(shí)間對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行教育勸阻，緩解情緒，將當(dāng)事人帶入治安室，其余人員驅(qū)散，控制事態(tài)發(fā)展，防止事態(tài)蔓延。對(duì)損毀公共財(cái)產(chǎn)的，責(zé)令其停止破壞行為，并作出相應(yīng)賠償。同時(shí)，立即向公安機(jī)關(guān)報(bào)警，移交公安機(jī)關(guān)追究責(zé)任。發(fā)生傷害的，撥打“120”聯(lián)系當(dāng)?shù)蒯t(yī)療機(jī)構(gòu)救治傷者。
（四）多人訴求事件。部分應(yīng)聘人員或招聘單位工作人員對(duì)人才招聘會(huì)的組織或質(zhì)量效果等有不滿情緒，形成多人訴求，導(dǎo)致招聘會(huì)秩序混亂，管理失控。人才招聘會(huì)應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組首先應(yīng)派人了解情況，必要時(shí)在場(chǎng)外安排場(chǎng)所與訴求人代表進(jìn)行協(xié)商洽談，盡量滿足其合理要求。對(duì)組織管理不力的，要立即采取有效措施予以補(bǔ)救；
有虛假欺詐招聘行為的，要立即責(zé)令其糾正。如調(diào)解勸阻無(wú)效，要迅速向公安機(jī)關(guān)報(bào)警處理，配合有關(guān)部門繼續(xù)維持秩序的工作，防止事態(tài)發(fā)展和出現(xiàn)過(guò)激的違法行為，防止社會(huì)閑雜人員和別有用心的人進(jìn)入?yún)⑴c尋釁滋事。
（五）人員食物中毒或疑似中毒事故。人才招聘會(huì)應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)向衛(wèi)生行政部門報(bào)告發(fā)生食物中毒事故的時(shí)間、中毒人數(shù)、中毒人員就診場(chǎng)所以及提供餐飲的單位等（如疑似投毒事件立即報(bào)公安110）。現(xiàn)場(chǎng)人員第一時(shí)間通知“120”組織急救，醫(yī)療機(jī)構(gòu)開設(shè)綠色通道，組織醫(yī)護(hù)人員對(duì)中毒人員進(jìn)行救治。對(duì)提供餐飲的單位應(yīng)立即停止其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，保留造成食物中毒或可能導(dǎo)致食物中毒的食品及其原料、工具、設(shè)備和現(xiàn)場(chǎng)，配合衛(wèi)生行政部門進(jìn)行調(diào)查，按衛(wèi)生行政部門的要求提供有關(guān)材料和樣品，落實(shí)衛(wèi)生行政部門要求采取的其他措施。
（六）入場(chǎng)人員攜帶危險(xiǎn)品事件。人才招聘會(huì)舉辦期間，發(fā)現(xiàn)有入場(chǎng)人員攜帶易燃、易爆、有毒和放射性、腐蝕性等危險(xiǎn)品行為，要立即向人才招聘會(huì)應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。人才招聘會(huì)應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)立即指派安全保衛(wèi)人員迅速趕到現(xiàn)場(chǎng)，將其及時(shí)收繳，并迅速報(bào)告公安機(jī)關(guān)處理。
（七）爆炸事件。發(fā)現(xiàn)的個(gè)人或部門要立即向人才招聘會(huì)應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。人才招聘會(huì)應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組立即召集各工作組到現(xiàn)場(chǎng)，組織搶救，并及時(shí)向公安、消防部門報(bào)告。在爆炸現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)設(shè)置隔離帶，封鎖和保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，打開所有通道，疏散人員，控制好現(xiàn)場(chǎng)的治安事態(tài)，采取有效檢查措施，并消除繼發(fā)性危險(xiǎn)，防止次生事故發(fā)生。協(xié)助公安機(jī)關(guān)調(diào)查，偵破案件，如發(fā)現(xiàn)肇事者或直接責(zé)任者，應(yīng)立即采取有效控制措施，并迅速報(bào)告公安機(jī)關(guān)。積極配合公安、消防部門做好搜尋物證工作，排除險(xiǎn)情，防止繼發(fā)性爆炸等工作。
（八）非法大小字報(bào)、傳單、標(biāo)語(yǔ)事件。人才招聘會(huì)應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)立即指派安全保衛(wèi)人員迅速趕到現(xiàn)場(chǎng)，將其及時(shí)撕下或覆蓋或收繳，責(zé)令其立即停止非法行為，并將大小字報(bào)、傳單、標(biāo)語(yǔ)的內(nèi)容、張貼或散發(fā)的時(shí)間、位置等進(jìn)行取證，并查明書寫、抄寫、張貼者。同時(shí)，立即向公安機(jī)關(guān)報(bào)警。
（九）恐怖襲擊事件。人才招聘會(huì)應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)在第一時(shí)間撥打“110”聯(lián)系公安機(jī)關(guān)。并立即按照事前制定的疏散、撤離方案，打開所有通道，組織協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)人員安全撤離出危險(xiǎn)區(qū)域。并協(xié)助醫(yī)務(wù)室搶救傷者。
（十）場(chǎng)館建筑物、構(gòu)筑物發(fā)生倒塌事件。人才招聘會(huì)應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)，迅速切斷電源，打開所有通道，疏散周圍人群，開展解救受困人員、搶救傷員等現(xiàn)場(chǎng)處置和救援工作，并向當(dāng)?shù)卣蛻?yīng)急管理部門報(bào)告。同時(shí)密切關(guān)注連帶建筑物、構(gòu)筑物的安全狀況，防止繼發(fā)性危險(xiǎn)。
（十一）戰(zhàn)爭(zhēng)、地震、臺(tái)風(fēng)、洪水等災(zāi)害。人才招聘會(huì)應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)在第一時(shí)間撥打“120”聯(lián)系當(dāng)?shù)蒯t(yī)療機(jī)構(gòu)救治傷者，并立即按照事前制定的疏散、撤離方案，打開所有通道，組織協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)人員安全撤離出危險(xiǎn)區(qū)域，協(xié)助醫(yī)務(wù)室搶救傷者。
為了預(yù)防和減少校車交通事故的發(fā)生，保障乘車師生的生命安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》的相關(guān)精神，特制定本預(yù)案。
一、可能引起校車交通事故的原因
駕駛員疲勞駕車、超速、超載、隨意變道、闖禁令標(biāo)志、應(yīng)變能力差、車容車況差、車輛安全性能差（特別是制動(dòng)系統(tǒng)）等情況都是可能誘發(fā)的原因。
二、預(yù)防辦法和措施
1、加強(qiáng)對(duì)駕駛員交通法規(guī)、安全行車的教育。
2、加強(qiáng)對(duì)乘車師生的交通安全教育，特別要教育學(xué)生不要把頭、手伸出車窗外。
3、選擇經(jīng)驗(yàn)豐實(shí)、駕駛技術(shù)熟練、駕齡較長(zhǎng)、自覺守法的同志擔(dān)任校車駕駛員。
4、選擇認(rèn)真負(fù)責(zé)的老師隨車，做好學(xué)生的安全保護(hù)工作。
5、做好車輛例行保養(yǎng)工作，出車前要對(duì)車容、車況、安全性能（特別是制動(dòng)系統(tǒng)）進(jìn)行檢查。
6、不準(zhǔn)違法超載、超速。
7、有條件的學(xué)校為低年級(jí)學(xué)生配備保險(xiǎn)帶。
8、租賃的校車也適用本預(yù)案。
三、應(yīng)急處理程序
一旦發(fā)生校車交通事故，應(yīng)按下列程序處理。
1、報(bào)警并通知學(xué)校和家長(zhǎng)家屬等。
2、報(bào)教育局及相關(guān)部門（先口頭后書面）。
3、處置乘車人員。
（1）發(fā)生受傷者，要盡快及時(shí)送醫(yī)院救治。
（2）及時(shí)疏散人員，組織人員及時(shí)做好同乘學(xué)生或教師的護(hù)送工作。
4、保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，配合交通事故處理部門調(diào)查，并參與調(diào)解。
5、及時(shí)做好學(xué)生及家長(zhǎng)安撫工作，控制事態(tài)，維[，教育資源，提供免費(fèi)課件，免費(fèi)教案，免費(fèi)試題，免費(fèi)論文，舞蹈視頻，幼教資源，版報(bào)大全，，劇本下載！]持學(xué)校教育教學(xué)秩序正常進(jìn)行。
6、如有傷亡事故，按《學(xué)生傷害事故處理辦法》處理，教師車禍根據(jù)政策有關(guān)規(guī)定及時(shí)處理。
7、保險(xiǎn)介入。