煤礦綜合治理工作總結

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在工作結束后,我們需要總結分享過去一段時間工作中學習到的知識和技能,以及如何應用這些新知識和技能來提高工作效率和質量。以下是小編整理的煤礦綜合治理工作總結,歡迎大家借鑒與參考!

煤礦綜合治理工作總結

煤礦綜合治理工作總結篇1

今年六月是我國第十個安全活動月,我礦始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,緊緊圍繞“安全責任、重在落實”的活動主題,按照上級下發(fā)的關于開展“安全生產(chǎn)月”活動的統(tǒng)一部署和具體要求,對活動進行了認真組織,使活動開展得有計劃、有布置、有檢查、有落實,并及時制定下發(fā)了活動方案,成立了以礦長,礦總工為組長的“安全生產(chǎn)月”活動領導小組,并全員參與,使得此項活動在全區(qū)范圍內(nèi)迅速開展,通過近一個月活動的開展,取得了顯著的效果,主要表現(xiàn)在一下幾個方面:

1、杜絕了輕傷以上事故。

2、三違率下降了50%。

3、杜絕了各類安全事故隱患。

4、杜絕了瓦斯超限事故的發(fā)生,瓦斯預警次數(shù)下降了2次,瓦斯報警下降了1次(相對其他生產(chǎn)月)。

5、質量標準化工作取得明顯提升,通風安全質量標準化工作繼續(xù)達到二級標準。

6、全員參與“安全活動月”活動,參與率達100%。

7、開展了自救器培訓工作,培訓人數(shù)230多人次。

8、強化了“職工反三違”的監(jiān)察力度,促進干部職工工作作風的進一步轉變。

為了使“安全月”活動取得實效,確保礦井安全穩(wěn)定,促進標準化工作進一步提升,我礦主要做了一下幾項工作:

一、大力宣傳,營造“安全生產(chǎn)月”活動氛圍

為確?!鞍踩a(chǎn)月”活動健康開展,我們充分利用各種宣傳途徑,廣泛宣傳,大造聲勢,營造氛圍,先后通過職工班前會、安全例會等多種場合進行安全宣講,通過懸掛安全宣傳條幅、張貼安全宣傳牌版等形式,宣講“安全生產(chǎn)月”的重要意義和活動要求,全區(qū)共計懸掛宣傳條幅4個,宣傳標語57條,通過各

種形式的宣傳,激發(fā)了職工自覺參與安全月活動的熱情,促進了領導干部安全生產(chǎn)的責任意識,使安全生產(chǎn)真正進入了每個人心中,消滅了人的不安全行為。

二、多措并舉,促進:安全生產(chǎn)月“活動扎實開展

一是,深化制度落實,確保各項制度執(zhí)行到位。首先嚴格落實上級單位下發(fā)的《關于開展全國“安全生產(chǎn)月”活動的通知》、《關于開展全國“安全生產(chǎn)月”活動的通知》的精神,及時組織全礦領導干部進行專項學習,并層層轉達,進行了廣泛學習,全面落實,并組織抽查,促進《關于開展全國“安全生產(chǎn)月”活動的通知》真正入腦入心,克服“自滿、麻痹”的思想,進一步調(diào)動礦骨干、職工對安全生產(chǎn)形勢的認識。其次,嚴格執(zhí)行了“領導干部入井帶班制度”、“安全隱患排查制度”等,通過現(xiàn)場與實際相結合的辦法,保證了這些制度的有機結合,班班執(zhí)行,天天考核,效果明顯。

二是,以抓各種安全活動為渠道,促進“安全月”活動深入開展。首先繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)月”宣傳活動,提高職工安全生產(chǎn)月活動意識。其次,開展了“自救器使用講解”活動,通風科針對全礦生產(chǎn)及輔助單位的下井職工,開展了自救器使用講解及示范活動,組織了4名技術人員深入各單位,三班進行講解與示范,使廣大職工明白自救器的構成及原理,明白自救器日常保養(yǎng)、佩戴及使用的常識,明白自救器在發(fā)生災害時的`重要作用,掌握避災路線及避災方法。據(jù)統(tǒng)計,此次活動共計演示了3人次,培訓了200多人次,使廣大職工都學會了一旦發(fā)生災害事故時如何快速、準確的佩戴自救器,提高自救能力。同時還開展了“井口自救器使用抽查及示范”活動,通風科安排技術人員聯(lián)合安全科,三班在井口對職工自救器使用情況進行了隨即抽查,并對職工佩戴過程中存在的問題加以指導、講解、示范,同時對使用不熟悉的職工進行再培訓,保證此次活動全面覆蓋,不留死角。通過此兩項活動的開展,保證了全礦下井職工學會了如何正確佩戴自救器,給礦井安全生產(chǎn)做好了服務。

三是,抓安全,重培訓,以教育促安全。安全生產(chǎn)活動月中,通風科首先開展了安全培訓活動,用各種教育手段把安全活動有聲有色的開展起來,從而提高

了職工的安全生產(chǎn)水平。在活動中,我礦各隊認真組織職工學習煤礦歷年事故案例,并在周安全大會中結合自身實際情況進行學習討論,學習面達到98%以上,并組織全員考試,保證培訓效果;據(jù)不完全統(tǒng)計,在安全月活動中,各隊參加培訓人數(shù)達54余人。同時針對通風科特殊工種比較多的特點,聯(lián)系礦培訓辦對個別特殊工種進行了安全培訓,共培訓人員3人,復訓特殊工種15人,培訓特殊工種3人,達到特殊工種全部持證上崗。其次,還進行了“安全知識有獎問答,預防為主”活動,根據(jù)安全活動月培訓內(nèi)容,把日常所學知識編制成各種小問題,對職工進行提問,對回答較好的職工給予一定的物質獎勵,刺激職工的參與熱情,使培訓的內(nèi)容真正入腦入心。再次,根據(jù)礦要求,結合我區(qū)實際情況,通風科還開展了“技術大練兵及比武活動”,由于通風區(qū)特種作業(yè)人員較多,并且都是單人單崗,一旦出現(xiàn)問題,都需要自己獨立解決,個人業(yè)務知識的好壞直接決定了問題解決的如何,為此,開展此次技術大練兵、技術大比武活動,模擬井下現(xiàn)場可能出現(xiàn)的各種問題,讓職工去排除。在此次活動中,對處理問題速度快的、技術嫻熟的職工,分出一個一等獎,一個二等獎,二個三等獎,并進行獎勵,對業(yè)務不熟練的末位職工進行在培訓,從學徒干起,并安排導師進行指導,保證每位職工都能夠獨立的面對問題、及時迅速的解決問題。第四是進一步落實和學習“白國周班組管理法”,深入開展班組安全生產(chǎn)建設工作,通過各種安全活動的開展,把“安全月”活動不斷引向深入。

四是,圍繞重點,重拳整治,扎實做好隱患排查治理。重點圍繞“一通三防”主要環(huán)節(jié)深入開展安全大檢查,不僅檢查物的安全狀態(tài),也著重檢查人的細想行為。形成排查隱患橫向到邊,縱向到底,不留死角,排查隱患工作貫穿到安全生產(chǎn)的全過程,始終把排查隱患到施工的每一個現(xiàn)場、每一個工作地點;對排查出的隱患區(qū)驗收組負責制表下發(fā)各隊進行落實,各隊隊長按照治理措施、治理負責人、治理時間、治理方案“四定”原則進行落實治理。對排查出的重大隱患,上報給礦級領導進行平衡。本次安全月活動中開展各項檢查4次,共排查治理隱患65余條。促進了“安全月”活動扎實開展。

五是,抓好重點盯防,深化動態(tài)檢查,強化現(xiàn)場監(jiān)管。在對10401采煤工作面回柱及封閉期間,安排人員隨時掌握撤架、回柱的時間,對上隅角等瓦斯容易積聚的地點,聯(lián)系相關單位進行抽放,同時加大通風風量等,在掘進工作面轉向、貫通時,都事先制定了通風系統(tǒng)調(diào)整安全技術措施,保證了巷道順利施工及貫通;尤其在綜掘面方面,確保規(guī)程措施的落實兌現(xiàn),突出“一通三防”的監(jiān)察工作,加強瓦斯監(jiān)察關口,確保了安全施工。為“安全月”活動順利完成目標,奠定了堅實的基礎。

六是,加大反“三違”力度,營造安全生產(chǎn)的濃厚氛圍,抽調(diào)專門人員組織夜查,對重點區(qū)域,重點部位、特殊工種進行巡回式監(jiān)察,特別對工人的“三違”進行了嚴格處罰,進一步規(guī)范員工行為,做到自覺遵章守紀,自覺遠離”三違“。

七是,提升質量標準,進一步延伸“安全月“活動。6月份重點對各區(qū)域檢查路線進行達標跟蹤驗收,對井下的封閉進行跟蹤、驗收,驗收了永久風門、封閉墻、擋風墻、臨時風門等設施20道;同時對開工的10402掘進頭安設2路局部通風設施、安全監(jiān)控設施和隔爆水袋進行了驗收;還對區(qū)域安全環(huán)境整治問題和一些死角進行了跟蹤處理;對一些整改不及時的進行了處罰;保證通風安全質量標準化二級達標。

八是,以安全月活動為載體,做好雨季“三防”工作;建立機構、明確責任,根據(jù)雨季“三防”工作的實際情況,有針對性的開展了雨季“三防”工作。

三、下一步工作安排

一是,整理工作思路,深入貫徹落實上級安全指示精神和各項規(guī)章制度,堅持“安全第一、效益第二、生產(chǎn)第三”的原則,牢固樹立一切事故都是可以避免的觀念,進一步強化安全管理,狠抓制度的落實,高度重視細節(jié)管理,并把安全管理的關口前移,以全國第十個“安全生產(chǎn)月”活動為載體,做好職工的安全思想教育工作,營造良好的安全生產(chǎn)氛圍。

二是,突出重點,全面抓好現(xiàn)場管理工作。

煤礦綜合治理工作總結篇2

在即將過去的20__年里,__隊全體職工的共同努力和積極奮斗,繼續(xù)發(fā)揚__隊的優(yōu)良傳統(tǒng),在20__年巖巷掘進以及安全生產(chǎn)工作中盡心盡職,心往一處想,勁往一處使,基本實現(xiàn)了年初提出的奮斗目標。__隊全體職工團結一致,20--年以來,我們細化管理、求真務實、開拓創(chuàng)新、綜合治理、狠抓落實、降低成本、確保成效,從而為我隊安全生產(chǎn)創(chuàng)造了良好環(huán)境?;仡?0--年以來,我們主要做了以下工作。

一、加強學習、提高能力

一年來,我們堅持以管理提升為目的,安全生產(chǎn)為目標。緊緊圍繞我礦年初奮斗目標和五優(yōu)礦井的工作思想,加強學習、提高質量、狠抓落實、加強現(xiàn)場管理提高了隊領導班子凝聚力,而且增強了職工向心力,從而提高了戰(zhàn)斗力。在學習上堅持每天班前會思想動員和每次的逢四學習,認真貫徹我礦有關文件精神以及安全生產(chǎn)有關知識,認真組織廣大職工深入學習“一號文”和“二十條紅線”,通過三個階段的認真學習和總結,每位職工都寫了心得體會,明確了安全生產(chǎn)的重要性以及相關文件精神,從而提高了全體職工的責任感和使命感。在抓好政治思想教育的同時,堅持業(yè)務技術和廉潔自律學習,提高了全體職工的政治思想覺悟,為我礦實現(xiàn)安全生產(chǎn)的奮斗目標打下了堅實基礎。

二、完善制度管理、明確責任、落實責任

__隊始終把認真學習集團公司及我礦的路線方針政策,使職工及時了解掌握集團公司及礦井經(jīng)濟發(fā)展和安全會議精神及安全生產(chǎn)狀況。并在年初制定了__隊安全管理規(guī)章制度為管理工作以及安全生產(chǎn)打下堅實基礎,在這一年當中__隊隊領導不斷總結,不斷建立、健全完善各種管理制度,摸索出了以經(jīng)濟管理安全生產(chǎn)的獎懲機制,從而使我隊的管理形成制度化、精細化的管理,職工的一言一行,工作好與壞,均可對照制度或獎或罰,職工一目了然,充分調(diào)動了廣大職工的工作積極性,增強了職工的責任感;在生產(chǎn)中,從工程質量上下功夫,發(fā)現(xiàn)隱患及時匯報及時處理,確保了安全生產(chǎn)順利進行。在抓好隊班子的同時,認真召開隊領導班子,自查自糾,找出不足之處,縮小組織要求的距離,做到班子團結一致,作風民主,對人員任免重大問題和有關重大事項和決策必須召開班子會議集體討論決定,每季度召開隊黨、政、工、團聯(lián)系會議,分析職工思想工作方法,隊里存在的難點、熱點及需要對領導協(xié)調(diào)解決的問題,給安全防線筑牢了第二道安全防線。

三、降低成本增效益、明確分配的透明度

__隊在日常工作中認真抓成本管理,首先加強材料管理,做到在工程施工當中節(jié)約每一個螺絲帽,每一根錨桿,損壞或暫時用不到的及時回收,需要時再投入到工作中使用,在管理中人為損壞的及時通報處罰,從一顆道釘、一根錨桿、一個螺絲入手狠抓材料浪費,這樣從管理的力度上修舊利廢,減少了成本的投入,間接的增加了職工的收入,在職工每月收入上做到隊務公開,每月認真執(zhí)行“三表”上墻,即工資表、結算表、分配表,獎勵和罰款上墻明確了工資收入及分配的透明度,較好的處理了職工關心的熱點、焦點問題。

四、關愛職工生活隊領導在加強管理的同時,處處為職工著想。

中秋期間組織送溫暖活動,給困難職工家庭送去了慰問品,讓每戶困難家庭能過一個歡快的中秋,讓他們感受到組織對他們的關心,感覺到大家庭般溫暖。__隊還開展了聯(lián)系困難戶“一幫一”活動,密切了黨群關系,加深了黨群情意,一年來看望慰問傷病員2次,__隊工會堅持組織職工開展互助、互濟活動,為困難職工解除了后顧之憂。這些成績的取得是隊領導工作務實、關心職工、愛護職工、努力為職工辦實事、辦好事的具體表現(xiàn)。

五、發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)、干部以身作則

由于安全管理工作的重要性、持久性,一年來我們緊緊圍繞我礦的工作思路及奮斗目標。要實現(xiàn)安全生產(chǎn)奮斗目標,只有從理論上加強學習,提高每位職工的思想認識,每一位黨員、團員在不同的崗位上帶領職工自覺地執(zhí)行安全生產(chǎn)方針政策和礦規(guī)礦紀,在實際生產(chǎn)生活中用自己的實際行動認真自覺遵守紀律,按章操作,使每位職工干好自己的本職工作,確保了全年職工無重大安全事故。每月認真組織全體職工按時參加安全生產(chǎn)培訓及學習,參培率達80%以上,極大的豐富了崗位業(yè)務知識。__隊在抓好安全生產(chǎn)的同時,制定了青安崗員及群監(jiān)員上崗制度,每人負責一個小組,大膽管理,發(fā)現(xiàn)隱患及時匯報及時處理,做到身邊無違章、無事故,每天下班后匯報安全生產(chǎn)情況,同時為提高匯報質量,每月統(tǒng)計匯報次數(shù),規(guī)定達20天以上給予10元/天的津貼,匯報不到數(shù)罰5元/天,從而提高了職工的責任感,確保了安全生產(chǎn);在思想教育工作上,只要發(fā)現(xiàn)“三違”現(xiàn)象,除了安監(jiān)科的學習外隊領導還進行幫助教育和批評,對嚴重違紀人員給予罰款處理,處罰后對一定時間內(nèi)不再違章的給予罰款返還。

在即將過去的一年里,在全體職工的共同努力下,安全管理工作取得了一定的成績,在新的一年里我們將繼續(xù)努力,爭取取得更好的成績。

煤礦綜合治理工作總結篇3

進入x月份,二井工會根據(jù)紅工發(fā)(20__)9號文件精神,緊緊圍繞第三個全國安全月活動“以人為本,安全第一”的主題,認真地組織開展了各種系列活動,為二井的安全生產(chǎn)營造了良好的氛圍,發(fā)揮了應有的作用。具體體現(xiàn)在以下幾個方面:

一、安全生產(chǎn)月活動聲勢浩大,氛圍濃厚。

為了落實好第三個“安全生產(chǎn)月”的活動,從5月下旬開始,我們就著手準備,對安全生產(chǎn)月活動的各項工作進行安排和部署。井工會組織了政工組人員具體進行發(fā)動和落實。并出臺了實施方案,計劃各項工作,以5月30日全井大會拉開了“安全生產(chǎn)月”活動的序幕,井屬14個基層分會,充分利用各種宣傳媒介和班前宣傳陣地,大力地宣傳和學習了《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》、《安全操作規(guī)程》、《安全作業(yè)規(guī)程》等相關安全法律和知識。增強全員的安全意識,井工會還在聯(lián)合建筑的二樓員工集中通過的地方,懸掛了《安全系列圖冊》,對水、火、瓦斯、頂板、煤塵五大自然災害、安全生產(chǎn)的基本原則和典型的事故案例采取直觀的宣傳方式,進行大力的宣傳,同時,還在員工活動室懸掛了4條醒目安全標語和安全口號。對安全月活動進行營造氛圍。為了活躍氣氛,井工會組織了文藝愛好者編寫了符合本井實際的《安全快板》小段子,到各個班前進行宣講,在寓教于樂中增強員工的安全意識。并要求各個基層連隊充分利用班報、井口下發(fā)的《班前》學習期刊,報道安全系列知識,安全生產(chǎn)的法律法規(guī),通報安全事故。組織通訊員采寫各類安全通訊,到礦電視臺進行報道。宣傳在生產(chǎn)現(xiàn)場的安全事例和典型案例。針對我井開展的“每日一題”活動,我們借此鍥機,進一步深化,把安全教育深入到工作面。我們對三支采煤隊在其泵站,懸掛了安全試題,把那些員工必須會的,而且應認真執(zhí)行的安全知識。懸掛在井下進入工作面的泵站,員工在工作中,時時受到提示,時時受到了教育。成為安全月活動的一大亮點。

安全咨詢?nèi)者@天,我們還針對安全教育的主題,在礦燈房、更衣室等員工密集的地點,配合礦團委開展了“送安全慰問信”活動,在飲水站由女工組織開展了“支煤保安”活動。用親情的話語,叮囑正在入井的員工注意安全,切勿違章。增強員工遵章守紀的意識。同時,井工會還在井屬14個連隊的班前,開展了大型“千人簽名”活動,使得安全月活動達到了高潮。

二、整頓群網(wǎng)組織,集中組織上崗檢查,消滅了多種隱患。

為了充分發(fā)揮群網(wǎng)員工作在基層、活動在一線的作用,我們在x月份對全井14各連隊的群監(jiān)員再次進行了整頓,本著每一個班組設一名群監(jiān)員的原則,重新聘任了部分群網(wǎng)員,使全井80多個班組都有群網(wǎng)員,在工作中及時發(fā)現(xiàn)隱患,排查隱患,并且井工會還在10號、20號、30號組織了部分群網(wǎng)員上崗進行了檢查,共計查出26條潛在隱患,并召開群網(wǎng)員座談會,針對各個連隊工作范圍內(nèi)的安全隱患,進行了通報,接到通知的連隊當班進行了整改。創(chuàng)造了安全生產(chǎn)的良好環(huán)境。

三、開展的安全主題活動,促進了安全生產(chǎn)。

__月份,我們結合本井的實際,圍繞生產(chǎn)的中心工作,在全井廣大員工中,有針對性開展了安全警句征集活動,發(fā)揮廣大員工的集體智慧,讓員工自己寫,寫出自己對安全的認識,對安全生產(chǎn)要求,并把警句進行整理,編輯出版《安全警句影印集》下發(fā)到各個連隊,讓員工互相傳閱,人人閱讀,增強安全意識。同時,把我為安全做貢獻的“千人簽名”與《影印集》一同出版,讓員工互相傳閱。針對安全這一主題,為了增加教育的生動性,我們組織了全井的員工、干部中開展了安全漫畫征集活動,共收集到安全漫畫26件,并在“職工之家”公開向廣大員工展示,把生產(chǎn)中的事故案例和違章帶來的后果,用直觀的畫面教育了員工。

四、安全生產(chǎn)月活動的特點鮮明:

1、聲勢浩大,氛圍濃厚,在開始階段,由于我們認真對待,并組織落實。剛剛進入安全月開始,在我井中立即掀起了安全活動月的熱潮,各個基層連隊積極配合,另有集團公司安全局組織的安全小品演出,拉動此項活動的升級,創(chuàng)造了良好氛圍。

2、內(nèi)容豐富直觀,形式多樣,有特色,教育效果明顯。對于今年的安全月活動,打破了以往的宣教方式,既有三大規(guī)程教育,又有典型的事故案例,還有寓教于樂的文藝節(jié)目,化簡了安全管理中教育的生硬方式。員工受到的效果較明顯。

3、力度較大,受到的效果明顯,經(jīng)過一個月的開展活動,查處和整治了許多潛在的安全隱患,該井安全形勢較好,筑牢了安全生產(chǎn)的堤防。

五、存在的問題和不足。

當然,我們也應該看到存在的問題和不足。

一是個別基層連隊對此項工作認識的程度不夠深,開展的活動不夠深刻,員工受教育的層面較小,二班教育效果好于一班、三班。

二是開展活動的目的是促進安全生產(chǎn),增強員工的安全意識。應用的效果并明顯。

三是個別活活動的組織不到位,存在著行動遲緩的現(xiàn)象。四是個別群監(jiān)員沒有真正地發(fā)揮其監(jiān)督檢查的作用,有其名沒其用。五是教育性活動開展得較多,檢查、排查類型的活動相對少。通過這次安全月活動的開展,我們深信,在總結經(jīng)驗的基礎上,認真吸取教訓,查缺補漏,認認真真進行總結,使活動繼續(xù)深入,并且作為抓安全工作的一個起點,扎扎實實的進行下去,確實為安全生產(chǎn)發(fā)揮其作用,一定后收到更好的效果。

煤礦綜合治理工作總結篇4

我叫張星,現(xiàn)年23歲,我于20__年6月份年畢業(yè)于大同煤炭職業(yè)技術學院煤礦開采技術專業(yè),現(xiàn)就職于平舒煤業(yè)有限公司安全監(jiān)察部。

在思想方面,我積極學習政治理論,堅持四項基本原則,遵紀守法,愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心。積極主動學習專業(yè)知識,端正工作態(tài)度,對待工作認真負責,具有良好的政治思想素質。我在20__年的時候向黨組織遞交了入黨申請書,進入公司以后通過對黨章的培訓學習,我于20__年被黨組織作為入黨積極分子培養(yǎng),目前正在接受黨組織的考驗。

在個人工作業(yè)務方面,回憶起我一年以來的工作生涯,有辛酸也有歡笑。辛酸的是為了趕上別人的步伐,搞好自己的工作我經(jīng)常加班到深夜,導致睡眠嚴重不足,更不能經(jīng)常陪伴在父母親身邊。值得歡笑的是,通過一年多的磨礪,無論是專業(yè)技術還是管理經(jīng)驗都得到了大幅度的`提高。我付出了很多,為我能夠學到更多、更深層次的技術奠定了基礎。

20__年8月份以來我在平舒煤業(yè)有限公司工作,任安全監(jiān)察部技術組組員一職。我主要負責平舒公司隱患排查信息反饋系統(tǒng)日常運行和建設、公司科隊級干部跟班和下井“四位一體”履職情況、安全監(jiān)管日報、避險系統(tǒng)日常運作、材料編寫、隱患反饋單的日常呈報等日常工作及臨時性工作。我編制了《平舒公司隱患排查信息反饋系統(tǒng)管理制度》、《平舒公司緊急避險系統(tǒng)管理制度》、《科隊級隱患登記管理制度》等文件,參與編制了《平舒公司20__年應急救援預案》、《科隊級干部跟班和下井“四位一體”履職管理制度》、《各專業(yè)現(xiàn)場管理四個環(huán)節(jié)標準及評分細則》、《平舒公司手指口述及崗位報告制度匯編》等文件。在我不斷的學習和努力下,平舒公司隱患排查信息反饋系統(tǒng)及隱患反饋單工作走在了壽陽公司各礦的前列,并多次受到了區(qū)域公司業(yè)務負責人的高度贊揚。在我的協(xié)辦下,我公司井下緊急避險系統(tǒng)已高標準完成并于今年7月份通過了集團公司安監(jiān)局的驗收。

對于日常的安全檢查工作,我始終堅持著“四不放過”原則,即隱患無落實不放過、整改不合格不放過、責任人未受教育不放過、弄虛作假不放過。一直以來我都秉公執(zhí)法,嚴格查處井下各類違章操作及工作面隱患問題,并盯在現(xiàn)場監(jiān)督責任部門或隊組整改落實,對于現(xiàn)場整改不了的上井后“四定”問題,讓隱患問題得到閉合管理。

我一定秉承著“持之以恒,努力不懈”的態(tài)度,在今后的工作中讓自己在各方面更上一層樓,為我公司安全生產(chǎn)作出自己的貢獻。

煤礦綜合治理工作總結篇5

一季度,煤礦認真貫徹落實上級一系列安全指示精神,堅持“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針,強化現(xiàn)場安全管理,加強安全教育培訓;大力推進煤礦安全質量標準化建設;認真開展隱患排查治理;嚴厲打擊“三違”現(xiàn)象,緊緊圍繞年初制定的年度安全目標和安全工作總體安排,切實做好20__年各項安全生產(chǎn)工作,確保我礦安全、健康、穩(wěn)定發(fā)展。截止3月日礦井累計安全生產(chǎn)天。

一、一季度安全生產(chǎn)工作開展情況

(一)制定年度工作目標,落實安全責任。我礦在年初及時召開年度安全辦公會,總結了去年安全管理工作安排部署了今年的工作計劃和年度工作目標,同時制定下發(fā)貫徹學習了《關于做好20__年安全生產(chǎn)工作的決定》“一號文件”,并按“一號文件”要求簽訂了煤礦與各區(qū)隊(科室)、區(qū)隊與班組、班組與個人的《安全生產(chǎn)責任狀》,為切實做好20__年各項安全工作奠定了基礎。

(二)認真貫徹落實煤監(jiān)總局[58]號文件精神,組織相關活動。一是煤礦利用“LED”屏、宣傳欄、橫幅和班前會等廣泛宣傳了“七條規(guī)定”內(nèi)容;二是全體人員參加了公司組織的“七條規(guī)定”講解活動,煤礦組織了專題會議安排了“七條規(guī)定”貫徹學習落實等工作,并組織5次對礦屬單位和外委施工單位全員,由礦長親自講解宣傳貫徹活動,同時組織全員簽訂了“礦長與職工承諾書”;三是煤礦按《國務院安委會辦公室關于在全國煤礦開展“保護礦工生命,礦長守規(guī)盡責”主題實踐活動的通知》出臺了《不連溝煤礦貫徹學習實施方案》,各科室、區(qū)隊科按“實施方案”組織對“七條規(guī)定”的學習,并將學習教材、貫徹簽名頁、考試卷統(tǒng)一管理備案,同時將“七條規(guī)定”內(nèi)容印制成卡片做到人手一份,相關職能科室組織對[58]號文件貫徹學習情況進行了檢查、指導,并進行現(xiàn)場提問,確保了全員熟練掌握并能正確理解“七條規(guī)定”內(nèi)容;四是煤礦出臺規(guī)定并組織班組、區(qū)隊(科室)對照“七條規(guī)定”逐條逐項開展自查自糾、查找不足和整改活動(此項工作正在進行中)。

(三)完善修訂了制度、規(guī)程措施,強化不安全行為管理。一是煤礦按照國家法律法規(guī)、標準、上級文件精神要求和我礦實際,修改補充完善了安全管理制度,并落實執(zhí)行;二是以開展“貫徹學習集中治理”活動為契機,組織對現(xiàn)有全部規(guī)程措施進行修訂、完善工作,并強化了規(guī)程措施執(zhí)行力度;三是是按照“[52]號”文件等相關要求,嚴格持證上崗監(jiān)督檢查,強化“不安全行為”管理力度,對“三違”人員嚴格按規(guī)定進行教育、處罰,從而規(guī)范安全操作的行為,進一步促進了安全生產(chǎn)。

(四)加強隱患排查治理工作。煤礦、科室、區(qū)隊、班組嚴格對照“隱患排查治理制度”進行隱患排查和治理工作,針對檢查出的.問題和隱患,逐條研究整治方案,制定整改措施,明確整改責任人,限定整改時間進行整改,并做到了隱患排查治理工作“掛牌銷號”閉環(huán)管理。有效的防范了各類事故發(fā)生。

(五)全面推進安全質量標準化建設。一是編制和不斷完善安全質量標準化標準,采取每旬定時檢查與平時現(xiàn)場跟蹤檢查驗收相結合方式,改進了以往單一的定期檢查驗收方法。二是按照“創(chuàng)一流”和安全質量標準化特級標準要求,認真組織實施、精細管理;煤礦加大監(jiān)督檢查力度,專門成立安全質量標準化監(jiān)督檢查小組,并制定《安全質量標準化考核評級辦法》,每月進行檢查、驗收、打分評級,并納入績效考核,確保礦井安全質量標準化實現(xiàn)靜態(tài)、動態(tài)達標。有效的促進了安全質量標準化工作的全面推進。

(六)加強安全教育培訓提高職工隊伍素質。我礦根據(jù)年初制定的《安全教育培訓計劃》并且嚴格按計劃安排人員參加復訓和礦內(nèi)“三級”教育培訓工作,嚴把職工準入關,確保了整體素質提高。一是及時組織職工進行復訓和培訓活動,確保職工持證上崗;二是組織對自營、外委單位新入職人員進行崗前安全培訓,利用班前和定期集中學習的方式對職工進行安全知識和生產(chǎn)技能培訓,通過不同形式的教育培訓,使職工對安全工作重要性的認識和自我防范意識有顯著提高,從而增強了全員安全意識和安全操作技能。

(七)嚴格落實帶、值班制度,強化現(xiàn)場管理。一是堅持礦領導及管理人員入井帶、值班制度,帶、值人員、安監(jiān)員堅持與工人“同上、同下”,8小時井下監(jiān)督、檢查、指導及時解決生產(chǎn)中難點問題,及時檢查和督辦隱患問題整改;二是利用各級人員帶班、值班、跟班檢查和現(xiàn)場日常檢查與安全大檢查、專項檢查相結合方式,及時查找和整改隱患問題,及時查處不安全行為。同時以F6104工作面末采、回撤、采空區(qū)密閉,F(xiàn)6105工作面安裝、調(diào)試,F(xiàn)6208輔運順槽、F6210輔運順槽爆破、挑頂過斷層等特殊施工時期等為重點,根據(jù)現(xiàn)場實際,詳細制定和審批了安全技術措施,相關管理人員現(xiàn)場指揮、指導,確保措施執(zhí)行到位,強化了現(xiàn)場管理,保證了施工安全。

(八)加強“春節(jié)、---”期間安全管理工作。一是針對“春節(jié)”停產(chǎn)檢修、節(jié)后復工和“---”期間,各級管理人員嚴格井下帶班、值班制度,認真組織開展節(jié)前大檢查、節(jié)后復工大檢查和地面大檢查,及時查找隱患和整改隱患問題,使得相關現(xiàn)場通風、供電、看護等安全管理工作落實到位、安全可靠。二是加強外委施工單位安全教育培訓工作,煤礦組織相關科室對外委施工單位進行資質證件、人員持證情況、勞動合同及消防安全大檢查,對查出問題及時下發(fā)整改通知單,并限期整改,確保特殊時期礦井安全。

(九)健全應急機制提升礦井防災抗災能力。一是我礦編制和匯編了《應急救援管理制度》,及時修訂完善了《事故應急救援預案》、《不連溝煤礦災害預防與處理計劃》,并組織全員進行貫徹學習;二是組織職能科室、救護隊等區(qū)隊嚴格井下“預防性檢查”和整改活動,進一步增強了安全防范能力。

二、下一步工作的重點

(一)認真貫徹落實[58]號、[52]號文件、上級安全生產(chǎn)會議等文件、指示精神和煤礦相關工作安排,落實安全生產(chǎn)責任制,切實抓好安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。

(二)根據(jù)年度培訓計劃認真做好培訓工作,重點做好職工復訓、培訓和外委單位人員相關培訓工作。

(三)按照“前瞻性、客觀性、適應性”等,繼續(xù)補充修改完善相關制度、規(guī)定、標準等,使其更好的規(guī)范指導安全生產(chǎn)管理。

(四)繼續(xù)從強化水、火、瓦斯、煤塵、頂板、火工爆破、機電運輸、輔助運輸?shù)葞追矫嫒媾挪橹卫砣胧?,抓好施工現(xiàn)場隱患排查治理工作。做好F6105綜采工作面安裝調(diào)試和工作面初采、初放等現(xiàn)場安全管理工作。

(五)按照20__年度安全生產(chǎn)計劃安排,做好安全質量標準化專項治理活動,切實深化礦井安全質量標準化工作,使得該項工作在鞏有的基礎上,再上一個新臺階。

(六)繼續(xù)規(guī)范和深化班組建設工作,通過抓好班組建設工作,提高班組的安全生產(chǎn)管理水平,提升煤礦安全生產(chǎn)工作的保障能力。

(七)加強防火安全工作。春季風大物燥,是各類火災事故的易發(fā)期,強化對人員密集場所的監(jiān)管,加強火源、電源安全管理,落實嚴格的防火安全管理制度,確保消防安全。

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