總結(jié)是事后對某一時期、某一項目或某些工作進(jìn)行回顧和分析，從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，不妨讓我們認(rèn)真地完成總結(jié)吧。我們該怎么去寫總結(jié)呢？以下是小編幫大家整理的學(xué)生會主席工作總結(jié)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師：
各位好!
時間飛逝，轉(zhuǎn)眼間__年就到年尾了。__年對我來說是不平凡的一年，在此感謝院系領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和支持，給我提供了一個展現(xiàn)自我、鍛煉自我的平臺。自從競選為學(xué)生會主席的那一刻，我就暗下決心“一定要把我院學(xué)生會工作搞好，用自己的思想和理念去塑造一支充滿創(chuàng)新意識，充滿改革斗志的高素質(zhì)優(yōu)秀團(tuán)隊，充分把團(tuán)總支學(xué)生會在學(xué)生與老師之間的橋梁紐帶作用發(fā)揮好，絕不能辜負(fù)院領(lǐng)導(dǎo)對我的期望”。在此，我將這份承載著汗水與激情，青春與夢想，希望與寄托的述職報告和大家分享，希望我們能共同回味自己的過去，展望自己的未來。我的述職報告主要從三個部分簡述工作。
一、工作回顧
1、8月迎新工作。我是作為體育部的一名干部參與迎新工作，兩天的工作雖然很累，不過看著大一的學(xué)弟學(xué)妹們我感覺自己很快樂也很充實!
2、10月上旬為了保證新生班干部和學(xué)生會干部選舉產(chǎn)生后，能盡快進(jìn)入角色，承擔(dān)起各自的工作職責(zé)，同時能進(jìn)一步明確各個崗位的工作任務(wù)、工作職責(zé)、工作要求，有效的將工作順利開展，我們組織學(xué)生干部，邀請我院領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)生干部進(jìn)行了系列培訓(xùn)工作。時期宿舍安全管理審查活動，冬運(yùn)會的籌備工作等。
3、11月上旬組織團(tuán)總支學(xué)生會積極參與第十屆冬運(yùn)會，經(jīng)過大家的共同努力，教師教育學(xué)院在本屆運(yùn)動會中取得了六連冠的優(yōu)異成績。
4、12月份主要是在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下完成各部門的工作總結(jié)并對各部門干部干事進(jìn)行考核。
二、在工作中的不足：
作為團(tuán)總支學(xué)生會主席的問題：
1、由于工作經(jīng)驗的不足，在實際工作中不敢大膽管理，使學(xué)生會各項活動的組織工作不能達(dá)到完美，缺乏整體性和連續(xù)性。每次的例會都會有一些同事起哄，缺乏紀(jì)律性。
2、偏重對大型活動的開展，忽視了對日常工作的監(jiān)督和管理。和各部門干部的聯(lián)系較少，對各部門的工作雖有了解但卻沒有深入。
3、在學(xué)生會各部門工作中檢查不到位，許多檢查記錄沒有及時進(jìn)行匯總、公布，上交。導(dǎo)致日常工作的管理缺少系統(tǒng)性。
4、自己思想認(rèn)識還需提高，面對事情不能過于急，需要冷靜思考，多向他人詢問方法和意見。而不是遇到困難就逃避。
另外就團(tuán)總支學(xué)生會中的問題主要有：
第一、內(nèi)部交流不足。團(tuán)總支學(xué)生會是一個大的集體，團(tuán)總支學(xué)生會的發(fā)展與組織建設(shè)離不開內(nèi)部的交流與合作。但從團(tuán)總支學(xué)生會內(nèi)部工作來看，雖然活動頻繁，但內(nèi)部各部門之間缺乏必要的聯(lián)系與交流，使部門相對獨立，不能形成一個真正具有團(tuán)結(jié)力的整體。
第二、人力資源整合問題。團(tuán)總支學(xué)生會是一個人員較多的組織，整容龐大，但是內(nèi)部沒有對學(xué)生會的內(nèi)部專門人才進(jìn)行專門培養(yǎng)與組織分類。在每一次活動的背后，總是缺乏很多的專門型人才，沒有真正實現(xiàn)團(tuán)總支學(xué)生會的帶頭作用。
第三、學(xué)生干部專業(yè)素質(zhì)問題。作為團(tuán)總支學(xué)生會學(xué)生干部，應(yīng)該在各個方面得到綜合的發(fā)展，必須不斷的加強(qiáng)自身的修養(yǎng)。但是目前還是面臨著種種的問題，例如學(xué)生干部職業(yè)素質(zhì)不夠，不能滿足本身工作的需求等。
回望這一年學(xué)生會主席的工作，給了我太多的感觸。作為學(xué)生會主席，我在團(tuán)總支學(xué)生會發(fā)展中見證了它的每一個腳印，回首這一年的時光，學(xué)生會給我留下很多難忘的回憶。我堅信，在上級黨組織和團(tuán)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我院團(tuán)總支學(xué)生會工作將會在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上有更大的提高，我們將以嶄新的姿態(tài)和飽滿的熱情，扎實地推進(jìn)學(xué)生會的各項工作，使我們系不斷邁上新臺階!
起草這份總結(jié)之先，想到一位上屆學(xué)生會干部在我參加學(xué)生會主席團(tuán)競選之前跟我說的一句話：“別人是否愿意選你，不是因為你的想得到鍛煉的愿望有多強(qiáng)烈，而是你的與他人不一樣的思維方式、能力是否能夠給學(xué)生會的發(fā)展，給學(xué)院的發(fā)展帶來助推力。”
于是，又想到了在競選之初自己的豪言：“自己是有一點聰明的，憑自己的這點聰明和自己的學(xué)生干部的經(jīng)歷，應(yīng)該是可以為學(xué)院的同學(xué)做些什么的。”對比半年來我的所作所為，我不會因為我的碌碌無為而汗顏，我不會因為給別人造成很多麻煩而羞愧，我也不會因為沒有為已有的和新來的弟弟妹妹們做點事而稍覺遺憾。半個學(xué)期以來，在學(xué)生會當(dāng)中雖然也曾遇到過巨大的困難，但是我從未想過“放棄”之類的詞，為學(xué)生會的事務(wù)而備的詞典中，未曾出現(xiàn)過“放棄”諸如此類的詞匯。在一個學(xué)期將結(jié)束的日子，我敢說，半年來我的大半精力交給了學(xué)生工作，交給了新生指導(dǎo)工作，我不會因為自己手中握有大權(quán)卻不作為而后悔，而遺憾。
校女子排球賽、院新生杯羽毛球賽、院新生杯籃球賽中，我耗費了大量的時間和精力，為了熟悉工作流程，為熟悉新生以為今后工作的展開打好基礎(chǔ)，為了解體育部長，我事必躬親，除了恰逢上課之外，我每場賽事必到。幾項活動過去，半個學(xué)期已經(jīng)過去。我們花去了巨量的時間，換來了豐富的工作經(jīng)驗，我們了解了一個活動的開始到結(jié)束應(yīng)有程序。這是一個良好的開端。也就是在這段時間以來相處的基礎(chǔ)上，我們讓部分部員建立起了“部門=家庭”的概念，豐富了部員在部門內(nèi)的生活，提高了部員對部門的自信度和依賴度。
接下來工作的順利展開，似乎就是順其自然之事。我不再催著部長跑，部長們也不再圍著我轉(zhuǎn)。我可以用更多的時間站在另一個角度去思考學(xué)院建設(shè)的問題，大一同學(xué)電腦的使用情況等，“初生牛犢不怕虎”，部長們則可以充分發(fā)揮他們高度的想象力和創(chuàng)造力去完成每次從校學(xué)生會、體育部以及學(xué)院下達(dá)的任務(wù)。我們把各個活動高度程序化，從而節(jié)省大量的人力，讓部員有時間去開拓部門規(guī)定活動以外的空間，提高學(xué)生會各部門的創(chuàng)新力，進(jìn)而讓學(xué)生會能夠受過去活動的羈絆，更多地思考學(xué)生會存在的目的，加入學(xué)生會的目的，以及如何實現(xiàn)自己在學(xué)生會當(dāng)中存在的價值。
當(dāng)然，不能忘記的是，談到半年以來體育部和基建部活動的順利展開，我得謝謝五位部長的配合。他們在面臨吃苦時超強(qiáng)的忍耐力是在我的預(yù)期之外的，他們的處理問題的能力超過了我的期望。體育部的活動是學(xué)生會活動最多的部門之一，因此體育部各項活動對部長的耐力的考驗是足以想象的。感受著我們的田炳玉部長在51棟、61棟宿舍樓的新生杯籃球賽現(xiàn)場的幾個場地的奔波，也記著校運(yùn)動會報名截止日期臨近部長的憂心忡忡和緊迫?；ú渴聞?wù)展開的計劃性讓我很是欣慰。一次下課后回宿舍的路上，想著出操已經(jīng)停止，我們的宿舍的評比的期末總成績是否也該面世。一路走走想想，在宿舍樓前隨著看通知的人群止步于院信息欄旁：一學(xué)期來基建部寢室衛(wèi)生檢查的全部結(jié)果已是赫然其上。這件事讓我大受震撼：不是基建部工作有條不紊讓我有此感，而是我想不到部長的計劃還走在我之先——在我考慮到一個活動的步驟的時候，我們的部長就已經(jīng)將我想要的結(jié)果公布。從這件事當(dāng)中，我看到了我們幾位部長的能力，也看到我們學(xué)院建設(shè)的前景。有此部長，夫復(fù)何求？
成長中的苦與痛
猶如春蠶換衣，成長的過程需要苦痛。伴隨著半個學(xué)年來的成長，我們也面對著一系列的苦與痛。
苦痛之一：古語有云：“己所不欲，勿施于人?！奔热晃覀兊某砷L中有一系列的問題，那還是先從自身方面揪錯吧。半年以來，在和主席團(tuán)其他成員溝通交流方面對我來說是一片盲區(qū)。也正因此，在校女子排球賽的各場激烈的比賽中，忙碌的身影總是部長和我，觀戰(zhàn)吶喊助威的人中只有體育部員和班級成員，卻缺少其他部長及主席團(tuán)成員的關(guān)注；也正因此，在我們獲得女排冠軍之后的幾天，學(xué)生會才有大部分的成員知道這一喜訊——是我們主動通知的；在新生杯籃球賽中，到場的仍然只是體育部部長和我，缺少其他部長和主席的“關(guān)懷”；……于是，我們兩個部門就在“這樣的黎明靜悄悄”的環(huán)境下老黃牛般默默無聞地做著。這還不算，我的性格沉悶導(dǎo)致的與學(xué)生會其他成員疏于聯(lián)絡(luò)讓我們的兩個部門面對凄涼的環(huán)境，還使我對其他部門活動的展開情況很不了解。這另一方面也惡性循環(huán)地更導(dǎo)致我與學(xué)生會其他成員的疏于聯(lián)絡(luò)。不能讓其他部長和主席團(tuán)成員知道我們工作的努力和取得的成績，實在是本學(xué)期我們兩個部門最大的憾事。而其實，疏于與其他部門的聯(lián)絡(luò)，少了其他各部門的配合，我們的活動的效果就很值得商榷了。這是我的性格使然，但也是半年來我做得最不成功的事情之一。
苦痛之二：既然我們主要是負(fù)責(zé)學(xué)院的基礎(chǔ)文明建設(shè)，那么，何妨讓我們越權(quán)些，再越權(quán)些，也來說說學(xué)生會部長例會上這一特殊的基礎(chǔ)文明建設(shè)。
例會寫真：《雅典學(xué)派》是表現(xiàn)從古至今歷史上最偉大的智慧明星的匯集的拉斐爾的一幅巨著。但我們也何妨簡單地從最直觀的畫面意義上理解它的含義——各有各事，雖在同一殿堂，但從不同世界來，又各有所終。也來看看我們的部長例會寫真：有人低頭沉思狀，有人手持手機(jī)發(fā)信息狀，有人舉頭望天花板漠漠然狀……千奇百態(tài)，無所不包。但是領(lǐng)導(dǎo)的“步驟”不受影響地緊張地繼續(xù)進(jìn)行。于是，我們的例會每次就在如此的局面下結(jié)束。活動的舉辦照常，部長們的學(xué)習(xí)、生活照常。每次所辦活動的問題提出來了，但卻不了了之。這里不是批評各位部長不認(rèn)真，沒有責(zé)任心。確實，這樣沒有生機(jī)活力的例會很難讓人聚精會神，很難給部長提供發(fā)揮最大的思維創(chuàng)造力的平臺，進(jìn)而提供強(qiáng)建設(shè)性的建議。所以根本原因在于我們，而不在部長。我們沒能提供一個足夠開放、足夠?qū)挸ǖ慕涣髌脚_，給各部長以發(fā)揮自己最大想象力的空間。
但是，部長例會的低效，又是人所共知的。既然如此，那為什么沒人提出來呢？有人說話了：之所以沒能提出來，進(jìn)而改正，客觀因素是，我們的時間有限，部長和部長，部長和主席團(tuán)之間沒有能夠進(jìn)行更深入的交流，也就自然而然地促使了部長例會的低效。但是，現(xiàn)實情況卻有待明辨。從自己的方面考慮，解決方案，與主席交流過，與老師交流過，但是無果而終。也許是我提的方式存在問題，如果是，那我會改變我的諫言方式，還各位一個好的舞臺，讓你們善舞的長袖有可舞的空間，有施展的舞臺。
學(xué)年是我們物電學(xué)院成功的一年，首先我們學(xué)院成功設(shè)立了碩士點，緊接著由系升級成為學(xué)院，為將來的發(fā)展鋪平了道路。這一年中，在團(tuán)總支書記喻玲老師的領(lǐng)導(dǎo)及學(xué)生會全體學(xué)生干部的努力下，我院的學(xué)生工作和活動也取得了可喜的成果和成績。
在本學(xué)年校團(tuán)委的評比活動中，我院團(tuán)總支被評為“共青團(tuán)文明示范窗口”，對我們上一學(xué)年的學(xué)生工作成績和效果做出了肯定。
本學(xué)年中，我們第三屆團(tuán)總支學(xué)生會嚴(yán)格紀(jì)律、積極創(chuàng)新，在“學(xué)風(fēng)建設(shè)”的主題及提高我院學(xué)生素質(zhì)、豐富課外生活的目的下組織了包括文、理、體、娛、思的眾多活動，取得了良好的效果，并得到了領(lǐng)導(dǎo)的好評。
在學(xué)生會日常的.組織和建設(shè)中，我們堅持兩周一次的學(xué)生會例會制度，積極總結(jié)得失、溝通協(xié)調(diào)各部門的問題和意見、相互協(xié)助，為各種學(xué)生活動的順利開展做出了保證。建立了《物電學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會干部考核制度》、《物電學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會例會制度》等組織規(guī)范，力求從制度上規(guī)范我院學(xué)生干部的行為，確實達(dá)到一名學(xué)生干部標(biāo)準(zhǔn)，在廣大同學(xué)中起到先鋒模范的作用。本屆任期中，按照學(xué)習(xí)成績與工作能力并舉的原則，我們對成績不符合要求或因為學(xué)生會工作對學(xué)習(xí)產(chǎn)生較大影響的學(xué)生干部進(jìn)行了勸退，希望其能夠抓緊學(xué)習(xí)、提高成績，為再一次回到我們的團(tuán)隊并為我院學(xué)生會工作做出更大貢獻(xiàn)提供基礎(chǔ)和保證。
在本學(xué)年中，我們實行了班干部納入學(xué)生會管理的嘗試。將各班從班長到各委員分屬到學(xué)生會主席和各部門的組織管理之中，為各種活動的組織和信息的高效傳達(dá)起到了良好的效果和作用。在“五四評優(yōu)”中，實行了各班評優(yōu)名額分配與班級管理成效相掛鉤，把班級參加院?；顒忧闆r、優(yōu)秀寢室率、不合格寢室率、班級成員違紀(jì)情況、班級成員活動獲獎情況等納入考慮，希望各班以此次評優(yōu)為契機(jī)，樹立更強(qiáng)的班級責(zé)任心與集體榮譽(yù)感。
在下半學(xué)期我們開始每月編匯“學(xué)院學(xué)生工作活動月報”，將每月本院發(fā)生的各種大事、各種學(xué)生活動開展情況以及受到違紀(jì)或表揚(yáng)的情況做出通報和總結(jié)并下發(fā)各班，使廣大同學(xué)能夠及時了解身邊發(fā)生的事以及學(xué)生會工作的開展情況。
天道酬勤，我相信付出一分的努力就會有一分的收獲。作為第三屆的學(xué)生會主席，我衷心地希望在以后的學(xué)生會工作中，下一任的學(xué)生會干部繼續(xù)把團(tuán)結(jié)和創(chuàng)新放在首位，為把我院學(xué)生活動做強(qiáng)做好做出更大的努力！并預(yù)祝取得更好的成績！
時光荏苒轉(zhuǎn)瞬即逝，回顧過去一個學(xué)期的時間里，學(xué)生會紅紅火火地開展了各項學(xué)生活動許多，規(guī)模有大有小，效果反響都挺不錯，每一次開展活動都能讓同學(xué)們踴躍地參加。雖然我自己、各部部長及干事在工作中還缺乏足夠的經(jīng)驗，但是在每一次工作中大家的能力都得到了鍛煉，經(jīng)驗都得到了增長。作為主席，我深感這份工作的分量和壓力，但壓力便是我不斷提升自我，努力向前的動力。這使我在實踐中尋求辦法，在向往屆學(xué)生會的學(xué)長學(xué)姐討教中尋求經(jīng)驗，積極在活動的內(nèi)容和形式上創(chuàng)新，不斷迎合同學(xué)們的口味，使同學(xué)們在緊張的學(xué)習(xí)之余能夠使精神生活得到充實，增強(qiáng)其精神力量，同時力求保質(zhì)保量高效的完成的各項任務(wù)。
在學(xué)生會剛換屆之時，學(xué)生會的工作可能還存在著一些問題，但在所有學(xué)生會新成員的共同努力下學(xué)生會的大家庭在這一個學(xué)期里慢慢的走上正軌。漫長的一個學(xué)期里，大家做了很多工作，有過歡笑也有過淚水?；仡檶W(xué)生會一個學(xué)期的工作，有值得令我們驕傲的地方，同時也有一些工作上的不足，為了能夠更好的開展下學(xué)期的工作，在肯定本學(xué)期成績的同時發(fā)現(xiàn)自身的不足來吸取教訓(xùn)，做好心中有數(shù)，我在此做如下工作總結(jié)：
一、學(xué)生會常規(guī)工作
1、迎新工作
開學(xué)伊始，在院團(tuán)委的帶領(lǐng)下，學(xué)生會本著服務(wù)新同學(xué)的宗旨為迎新貢獻(xiàn)出自己的力量。在新生開學(xué)前部長及主席早早的來到學(xué)校分配迎新工作，雖然今天由于新校長的惠民政策令我們的工作量大大減少，但是我們的熱情不減，迎新當(dāng)天，我們還是頂著烈日，設(shè)置好東西和新生報到點和下車點，為新生及家長指導(dǎo)引路，及時排憂解難，同時配合老師幫助新生辦好入學(xué)手續(xù)，讓他們充分體會到經(jīng)管學(xué)院及學(xué)生會積極向上熱情助人的精神風(fēng)貌。
2、招新工作
在九月初，為了給學(xué)生會注入新鮮的血液，在迎新活動之后就緊鑼密鼓的開展了學(xué)生會的招新工作。報道當(dāng)天的迎新掃樓、緊隨其后的宣講會以及一連兩輪的面試，為學(xué)生會吸收了一批優(yōu)秀的干事加入到了經(jīng)管學(xué)生會這個大家庭，為學(xué)生會工作的開展減輕了壓力。
3、三十二屆運(yùn)動會
今年的運(yùn)動會在上學(xué)期的精心籌劃和努力下，我們在運(yùn)動會田徑賽項目開始前就取得了較大的優(yōu)勢。與此同時，在32屆運(yùn)動會田賽徑賽項目開始時我們并沒有因為前期較大的優(yōu)勢而放松警惕，恰恰相反，我們吸取了往年失敗的經(jīng)驗更是努力做好運(yùn)動員的選拔、培訓(xùn)以及一對一服務(wù)。那兩天，甚至說運(yùn)動會項目持續(xù)進(jìn)行的那一整年，曾經(jīng)的學(xué)生會伙伴們，現(xiàn)在的部長們，以及我們，都會感覺到些許的疲倦，但是當(dāng)冠軍的獎杯被捧在我們手中的那一剎那，所有的付出都是值得的。
4、迎新晚會
雖然我們已經(jīng)盡力做好了相關(guān)的提前準(zhǔn)備，尤其是老師總是在不斷地提點和指導(dǎo)我們該如何做好，但今年的迎新由于天氣、運(yùn)動會的原因一退再退，最終在十月底才出現(xiàn)在了新生的面前。不過美好的東西確實不是那么容易得到，今年的迎新晚會在老師的各種擔(dān)憂下，不論節(jié)目、內(nèi)容、形式以及整體的效果上都在學(xué)生群體中取得了廣泛的反響和好評，也打出了經(jīng)管學(xué)生會的氣勢。雖然過程中存在種種瑕疵，包括前期各項準(zhǔn)備、現(xiàn)場時間控制等，尤其是口味上可能過于偏離主旋律，對于其他老師造成了一定的視覺沖擊，但總體上還是圓滿落幕。
5、大合唱
由于個人的各方面原因，大合唱總體參與度不算太高，尤其是前期，對于人員篩選、歌曲選擇并有沒貢獻(xiàn)自己的意見，也沒有很好的履行自己作為主席的責(zé)任。雖然后期做出了擔(dān)當(dāng)，對于包括人員以及排練上心并積極參與，但是前期的表現(xiàn)自己也不是十分滿意。最后的結(jié)果只有第二，雖然可能各方面的客觀原因都有，但我覺得和我也有關(guān)系，主要還是沒有發(fā)揮好一個或者說提醒者的工作，對于包括現(xiàn)場和前期的一些自己的觀點，讓表演能呈現(xiàn)出更高的水平。
二、學(xué)生會自身建設(shè)
學(xué)生會是一個團(tuán)體，學(xué)生干部（干事）是其基石，干部（干事）質(zhì)量的好壞，直接關(guān)系到學(xué)生會的工作成績。因此，抓好學(xué)生干部（干事）隊伍建設(shè)勢在必行，并且時刻不能忽視。院學(xué)生會是全院學(xué)生的服務(wù)者和領(lǐng)跑者，加強(qiáng)自身內(nèi)部隊伍建設(shè)的同時，也要進(jìn)一步完善各層面間學(xué)生干部的制度問題以及建立科學(xué)的有效的溝通合作方案。
1、班子建設(shè)：院學(xué)生會自上而下分工明確，各部門設(shè)置合理，共設(shè)11個部門，部長之間通過上學(xué)期的搭配和本學(xué)期的磨合顯得越來越高效。各部門通過幾輪篩選都留下了自己心儀的干事，各部門工作開展效率也不斷提高
2、文化建設(shè)：部長間的內(nèi)部交流，干事間的內(nèi)部交流會，學(xué)生會大家庭的框架構(gòu)建的越來越清晰，內(nèi)部家文化越來越明確，部門間的溝通也越來越頻繁。
3、支部建設(shè)：辦公室整理和整合了近年資料，整理出了新的班級通訊錄，各干事也加了班長飛信，讓通知更快速傳達(dá)。但是本學(xué)期相對而言對于班長和相關(guān)人員的會議召開的次數(shù)還是較少，讓除了班長和團(tuán)支書以外的.班委班子不能感覺到相應(yīng)的存在感。
三、不足及改進(jìn)
1、服務(wù)學(xué)生的層次有待深化
學(xué)生會的宗旨是服務(wù)學(xué)生，但總匯有同學(xué)反映，學(xué)生會的一些工作并沒有滿足同學(xué)的需求，真正達(dá)到服務(wù)廣大學(xué)生切身利益的目的。例如：通知不到位、活動沒聽說或者有些要求對于同學(xué)們過于苛刻甚至于說態(tài)度不禮貌。
就這一問題，我覺得在學(xué)生會今后的工作中，首先要切實維護(hù)學(xué)生利益，保證一些學(xué)生活動落實到學(xué)生中去而不是閉門造車。
2、自我管理工作還沒有落實到位
學(xué)生會自我管理工作還是沒有落實到位。學(xué)生會不論干事還是學(xué)生干部，首先是一名學(xué)生，學(xué)生的天職就是學(xué)習(xí)知識，但是上一學(xué)年包括這一學(xué)期還是有很多部長包括干事出現(xiàn)了掛科或者分?jǐn)?shù)飄紅的現(xiàn)象。其次作為服務(wù)學(xué)生的一員，你的一言一行更應(yīng)該注重禮貌，給同學(xué)留下一個好印象。作為普通同學(xué)的眼中的尖子我們更應(yīng)該樹立起榜樣。
我覺得針對這些我們也已經(jīng)做出了努力，首先禮貌問題被不斷強(qiáng)調(diào)，在這學(xué)期的過程中也有了極大的改善。但是掛科或者學(xué)習(xí)成績不佳仍是存在的普通現(xiàn)象，對于這一點我覺得還是要大力加強(qiáng)學(xué)習(xí)氛圍，由上而下的學(xué)習(xí)而不是動一些歪腦筋。
3、活動欠缺
偏重對大型活動的開展，而忽視了對日常性工作的監(jiān)督和管理，學(xué)生會各部門之間交流不夠，導(dǎo)致一個部門舉辦活動，舉辦群體單一，合作不足。今年雖然大活動較多，但是各部門并沒有在允許的條件下積極發(fā)揮干事的主觀能動性去開展一些嶄新的活動，活動方面有些欠缺容易斷層，不利于學(xué)生會的可持續(xù)發(fā)展。
我覺得應(yīng)該不光讓部長自己去思考活動怎么去辦，怎么辦好，也應(yīng)該適時適當(dāng)?shù)陌巡糠止ぷ鞣峙浣o干事，讓干事也積極主動去發(fā)揮想象力，去創(chuàng)造出一些能夠更好的實現(xiàn)又好又快發(fā)展的新活動或者在原有活動的基礎(chǔ)上進(jìn)行大刀闊斧的改革，做到推陳出新革故鼎新。
四、未來展望
從過去的經(jīng)驗淺薄到現(xiàn)在的游刃有余，從過去的手足無措到現(xiàn)在的胸有成竹，從過去的簡單單調(diào)到現(xiàn)在的豐富多彩，我越來越感覺到學(xué)生會是為同學(xué)服務(wù)的平臺，是老師與同學(xué)交流的紐帶。我深知肩上責(zé)任的重大，深知自身的不足。收獲是喜悅的，這半年以來，工作在各部門部長和其他主席的配合下有序開展，不管在學(xué)院還是學(xué)校的舞臺上，我們都獲得了可喜可賀的成績，我們的活動也都可圈可點，但是我們還是存在重重的不足可以有待改善。沒錯，現(xiàn)在的我們是不完美的，但是今天的不完美是為我們播下未來希望的種子。我們可以對一個活動的策劃的可行性研究加深研究，我們可以在執(zhí)行計劃時突破種種阻礙，我們可以在宣傳上更加努力，我們可以在后期總結(jié)上更加盡心。往者不可諫，來者猶可追，自信未來，經(jīng)管學(xué)生會一定會更好！
轉(zhuǎn)眼間在學(xué)生會工作已有兩年半了，現(xiàn)在已是主席，目睹了學(xué)生會這些年的變化，也見證著我這兩年多的大學(xué)生活。一切都在變化，自己和學(xué)生會也在不斷成長，回想起這些過程，有怨言、有欣慰、也有感動。
學(xué)生會的人以一種服務(wù)的心態(tài)，為物院學(xué)子勞作這，只求學(xué)子的學(xué)習(xí)、生活、工作能健康向上，只求學(xué)院工作能夠更好展開。引領(lǐng)和規(guī)范的工作是需要恒心的、是需要一身正氣的、是需要有遠(yuǎn)見的，我們檢查早晚自習(xí)、檢查晨跑、夜訪宿舍，或許學(xué)院的人會有所怨言，然我們更希望物理學(xué)院能有更好的精神風(fēng)貌，更希望知情人能給予我們諒解。來年后的某一天，當(dāng)他們回憶起這段時光的時候，如果能夠記得學(xué)生會，如果能夠弱弱地感激一下學(xué)生會，這或許是我們最美好的愿望。當(dāng)然我們也舉辦迎新晚會，畢業(yè)生晚會等學(xué)院的大型晚會。我們以誠摯的問候接納每一位新生，服務(wù)每一位新生，我們也以不舍與祝福歡送每一位學(xué)長。
我們目睹了大一學(xué)弟的激情四射，也見證了學(xué)長們的眷戀難舍。當(dāng)迎新晚會上看到大一學(xué)弟憧憬的目光，我們的活力也似乎瞬間展現(xiàn)，當(dāng)畢業(yè)生晚會上大四學(xué)長流下激動的眼淚，我們也更為珍惜自己的大學(xué)時光，這是對我們最大的獎賞，一切艱辛與努力都覺得很值。我們也在追尋自身的提高，組織的健全，制度的完善。然而，繁忙的工作和學(xué)業(yè)也不允許我們停下腳步去思考太多，只有邊走邊探索，只有不停地忙碌，繞了彎路，回來繼續(xù)工作學(xué)習(xí)，我們成長地比別人艱辛，但我們的記憶比別人清晰，我們的技能比別人更牢靠，我們的生活比別人更充實。我們不斷地精簡組織，創(chuàng)造更為高效的學(xué)生會，當(dāng)然我們也歡送每一個從學(xué)生會走出去的人，祝他們在別的方向發(fā)展的更好。當(dāng)每年換屆時，老部長總是苦口婆心地囑咐新部長甚至為新部長代職一個月時，我看到了各部長的責(zé)任與感情。
大四畢業(yè)時，我們學(xué)生的各部門送別老部長，場面總是那么的溫情，那么催人淚下，老部長有說不完的提醒，道不完的趣事，各部門有送不完的祝福，說不盡的不舍，想想學(xué)生會可能是他們一個最為充實最為美好的記憶吧。在這時，我看到了希望，我有了在學(xué)生會干下去的勇氣，甚至我更新趕快畢業(yè)，幻想這些部長又會給我什么樣的驚喜呢。
學(xué)生會的每一個人都耗去很多時間在工作上，我常常告訴我的.部長們，我們是part-time，而非full-time，我也第一次因為上課請假的事遭老師的批評與誤會，也常常工作至深夜，一向愛上課、一向起居規(guī)律的我，也會有這樣的生活，所以體諒他們的工作，減輕他們的負(fù)擔(dān)，保障他們的學(xué)習(xí)時間，都期末了，祝愿每一位部長，每一位干事都能取得很好的成績。
當(dāng)然學(xué)生會還有很多不足，各部門之間的交流很少，活動的規(guī)范性不夠，這些歷史的難題就讓我們在下半學(xué)年去探索與解決吧。昨晚寫總結(jié)到凌晨，宿舍唯有我的電腦亮著，待到快要自動關(guān)機(jī)時，摁下保存，保存文檔，第二天繼續(xù)寫，我相信寫得會越來越好！