公司五四活動方案

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站在中國革命的高度,五四精神可以概括為三點:愛國主義精神、民主科學精神、改革創(chuàng)新精神。作為青年,我們要怎么寫有關(guān)五四的活動方案呢?以下是小編整理的公司五四活動方案,歡迎大家借鑒與參考!

公司五四活動方案

公司五四活動方案篇1

一、活動主題:

正青春當奮進

二、具體安排:

1、組織開展青年員工代表座談會

時間:4月日上午9點30分

地點:公司機關(guān)一樓會議室

參會人員:劉自重總經(jīng)理、張家成副書記、信陽分公司青干會全體成員。

2、集中組織開展一次紅色意識教育

時間:4月日中午13:00

集合地點:運維分中心辦公樓前

參觀地點:信陽市博物館、鄂豫皖革命紀念館

聯(lián)絡(luò)人:__聯(lián)系電話:__

3、各站隊自行組織開展一次重溫入團誓詞活動及青年員工座談或個別談話活動。強化廣大青年員工責任意識、擔當意識及愛崗敬企意識,并及時了解大家在個人生活、工作上的困難或思想矛盾點。

4、組織開展志愿者服務活動

“五一”小長假期間,各收費站要組織青年團員開展好志愿者活動,力所能及的幫助廣大司乘人員?;顒又幸⒁馐褂脴藴饰拿饔谜Z、便民器材完好、活動宣傳標語、團旗等懸掛在醒目位置,樹立良好的信陽高速形象。

三、相關(guān)要求

1、各站隊要高度重視此次“五四”青年節(jié)相關(guān)活動,做好員工的思想動員工作,積極鼓勵廣大青年員工投身公益事業(yè)、投身公司事業(yè)。

2、活動中注意視頻、照片信息的采集與報送。

3、特別注意安全生產(chǎn)工作。避免到山區(qū)或遠離站區(qū)的地點開展活動;在志愿者活動中,做好活動的組織、安排,確保員工生命、財產(chǎn)安全。

公司五四活動方案篇2

一、活動宗旨

隨著公司發(fā)展步伐的不斷加快,思樂寶杯業(yè)的各項工作也得到了河南省、市、區(qū)政府領(lǐng)導的關(guān)心和支持,為進一步做好企業(yè)宣傳工作,在不斷提升青年員工綜合業(yè)務水平的同時,培養(yǎng)青年員工語言組織和表達能力,今年的五四青年節(jié)特舉辦“我對公司的看法”活動,給廣大一線員工、青年員工提供一個展示自己、宣傳自己的平臺。

二、活動地點

市區(qū)花園

三、活動時間

20__.05.01—20__.05.15

三、參加人員

全體員工

四、活動方式

每一位到場的人員均可以參與現(xiàn)場“我對公司的看法”主題活動,以講體會、講經(jīng)驗、講匯報、講看法、講意見等方式為主,每位人員講述時間不超過10分鐘。

五、活動要求

(一)各部門帶隊入場

(二)參加活動人員統(tǒng)一著工裝,黨員佩戴黨徽、團員佩戴團徽;

(三)各部門都要組織好自己的隊伍,務必于5月4日早7點準時在魏河花園門口集合;

(四)各部門、員工部要高度重視此次活動,提前安排員工準備“我對公司的看法”內(nèi)容,保證活動的正常進行;

(五)因活動要拍攝為分公司宣傳片,請大家注意文明用語,聽從組織安排,不得隨意請假、早退。

公司五四活動方案篇3

一、活動主題:

青春建功十二五

二、活動時間:

20__年4月——5月

三、活動內(nèi)容:

1.舉辦“青春建功十二五”主題演講比賽暨公司五四青年獎章頒獎典禮

為深入學習貫徹公司“深度挖潛、集約經(jīng)營、全力創(chuàng)新、內(nèi)涵提升”的工作方針,引導廣大團員青年在實現(xiàn)公司“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃中建功立業(yè),

公司團委計劃在“五四”青年節(jié)期間,圍繞公司經(jīng)營管理工作的重心,以“青春建功十二五”為主題組織一次演講比賽,采用現(xiàn)場演講和視頻演講相結(jié)合的方式,充分發(fā)揮基層團組織的積極性,激發(fā)廣大青年員工干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。

在演講比賽期間擬舉辦公司五四青年獎章頒獎典禮,在青年員工中努力形成崇尚先進、學習先進的風氣,引導和激勵廣大團員青年努力爭做推動公司科學發(fā)展的先行軍。

2.“青春建功十二五”主題團日活動

為加強公司基層團組織建設(shè),促進青年員工之間的溝通和交流,在“五四”青年節(jié)期間,公司團委計劃組織團員青年到濟南周邊開展為期一天的“青春建功十二五”主題團日活動。豐富廣大團員青年的業(yè)余生活,增強他們凝聚力和向心里,使青年員工更好地融入公司、服務公司。通過本次活動所激發(fā)出的團結(jié)協(xié)作、拼搏進取的精神,必將轉(zhuǎn)化為廣大青年員工為公司的發(fā)展壯大而干事創(chuàng)業(yè)的無盡動力。

公司五四活動方案篇4

一、評選方法和名額

本次評選表彰活動采取自下而上、上下結(jié)合的方式,根據(jù)分配申報名額(具體申報名額見附件一)逐級評選、推薦。各基層團組織(團支部或團小組)要高度重視,認真開展評選推薦工作,并填寫《德源集團優(yōu)秀共青團員、青年崗位能手評選推薦表》(見附件二),于20__年4月15日之前上報集團公司團委,同時上報事跡材料(先進事跡材料以近一年的情況為主,字數(shù)在1500字以內(nèi)),逾期視為自動放棄。集團公司團委根據(jù)事跡材料進行審查篩選,提出建議名單,報集團公司黨支部最終確定人選,擬在五·四青年節(jié)期間進行表彰獎勵。

有關(guān)要求:

1、各基層團組織在開展評優(yōu)推薦工作時,要精心組織,嚴格堅持評選條件,充分發(fā)揚民主,多方面聽取團員青年、群眾的意見,認真做好評選推薦工作。各團支部要對所報材料進行把關(guān),要注重事跡材料的質(zhì)量。

2、要通過評選活動,大力弘揚正氣,樹立典型,用典型的表率作用激勵廣大團員青年在優(yōu)質(zhì)服務等工作中做出更大的貢獻。

二、共青團歷史知識學習活動

(一)活動目的:

進一步引導廣大團員青年深入了解共青團歷史,堅定跟黨走,充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用。

(二)活動時間:4月1日—4月30日

(三)參加人員:35周歲以下的團員青年

(四)活動流程:

1、3月30日之前,集團團委擬草共青團歷史知識學習內(nèi)容,下發(fā)到各基層團組織(團支部或團小組)組織集中學習或團員青年業(yè)余自學。

2、4月20日-28日,各基層團組織(團支部或團小組)分別組織學習考試??荚嚦煽兲貏e優(yōu)異者,集團團委將予以表彰獎勵。

(五)獎勵辦法:

第一名: 200元

第二名: 100元

第三名: 50元

三、“今天,我在__成長”青春感言征集活動

(一)活動目的:

激發(fā)青春才華,塑造創(chuàng)新觀念;交流人生感悟,匯集智慧言語;張揚語言個性魅力,展現(xiàn)能青工風采;增強企業(yè)凝聚力和員工自豪感,促進員工交流、企業(yè)和諧。

(二)活動時間:4月1日—4月20日

(三)活動要求:

1、感言一句話為好,字數(shù)30字內(nèi),內(nèi)容貼近生活,展現(xiàn)青春魅力主題。

2、全司團員青工共同參與,每人最少一條,嚴禁抄襲。

3、感言以電子文本版形式,寫上感言作者,于4月20日之前傳報到集團公司團委。

(四)評獎辦法:

屆時,邀請公司領(lǐng)導和相關(guān)部門負責人擔當評委,對征集”的青春感言“作品進行評選。

(五)獎勵辦法:

一等獎1名,100元/人

二等獎2名,50元/人

三等獎3名,20元/人

四、“傳承五四薪火,展現(xiàn)青春風采”攝影大賽活動

(一)活動目的:

旨在發(fā)現(xiàn)企業(yè)之美,發(fā)現(xiàn)生命之美,發(fā)現(xiàn)青春之美,展現(xiàn)當代

團員青年的青春活力,以“聚焦飛揚的青春,感受別樣的生命”為重點,著重展示我們身邊的美,弘揚“五四精神”。

(二)活動安排:

1、征稿要求:

(1)參賽的數(shù)碼攝影作品必須是原創(chuàng),不準盜用他人作品。

(2)作品內(nèi)容要突出青年時代精神,視覺效果強烈,反映我司團員青年積極向上,大膽創(chuàng)新,知行合一的鮮活一面。

(3)作品樣式分為單幅作品、組圖、圖配文等,每幅數(shù)碼攝影作品要注明作品名稱及攝影者姓名。

(4)參賽者每人參賽作品限在三張以內(nèi)。

2、評選規(guī)則:

(1)主題鮮明,內(nèi)涵豐富,思想性強。

(2)創(chuàng)意獨特,構(gòu)思精巧,富有藝術(shù)感。

(3)技術(shù)運用得當,視覺效果好。

(4)注重內(nèi)容與形式多樣性。

(5)優(yōu)先考慮有紀念意義或教育意義的作品。

(6)真正體現(xiàn)五四精神的價值和內(nèi)涵作用

3、活動流程:

(1)3月30日之前,下發(fā)活動通知

(2)4月10日—20日,征集以“傳承五四薪火,展現(xiàn)青春風采”為主題的攝影稿件。

(3)4月21日—25日,進行參賽作品評選。

(4)4月26日——30日,公布參賽作品評選結(jié)果,向獲獎者頒發(fā)比賽獲獎證書和獎金,并將其獲獎作品發(fā)表于公司網(wǎng)站、OA平臺和《德源之窗》刊物上。

4、獎勵辦法:

一等獎1個,200元/個

二等獎2個,100元/個

三等獎3個, 50元/個

公司五四活動方案篇5

為更好的為員工提供一個展現(xiàn)自我的舞臺,進一步推進酒店文藝活動的蓬勃發(fā)展,豐富酒店文化,活躍工作氛圍,酒店決定于四月舉辦一場以“展現(xiàn)個人豐采,不斷超越自我”為主題的員工才藝展示大賽,以激發(fā)員工的`青春活動與集體精神。

一、活動主題:

展現(xiàn)個人豐采,不斷超越自我

二、參賽對象:

全體人員

三、比賽內(nèi)容

1、自我展示(限時2分鐘以內(nèi),滿分25分)

要求:參賽選手介紹自己的基本情況(姓名、部門、擔任職務和興趣愛好、個性特點等),展現(xiàn)個人形象魅力。

2、才藝表演:(限時5分鐘以內(nèi),滿分50分)

要求:才藝表演開工不限,可以包括:歌唱、戲曲、舞蹈、表演、書畫、樂器演奏、詩歌朗誦、刀功、現(xiàn)場雕刻等。

3、賽場總結(jié):(限時3分鐘以內(nèi),滿分25分)

要求:參賽選手對自己在比賽中的表現(xiàn)進行總結(jié),或?qū)ψ约旱谋荣愡M行必要的補充,或談論自己參賽的感受等,并致結(jié)束語。

四、評分標準:

1、自我展示分值25分,從形式、儀態(tài)、臺風、語言、內(nèi)容等方面綜合評分。自我展示形式、風格可以多樣。

2、才藝表演分值50分,從節(jié)目形成的創(chuàng)意、藝術(shù)效果的感染力、作品中的難易程度、表演技巧的水平高低和服飾包裝的得體自然程度等方面評分。

3、賽場總結(jié)分值25分,從語言流暢度、表達清晰度、邏輯性等進行評分。

五、獎勵辦法:

一等獎1名,100元

二等獎1名,50元

最佳人氣獎,50元

最佳才藝獎,50元

最佳臺風獎,50元

最佳創(chuàng)意獎,50元

最佳組合獎,50元

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