大討論大學習學習心得
近日，中共中央辦公廳印發(fā)《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟?，在對廣大干部明確提出新時代要有新?lián)斝伦鳛橐蟮耐瑫r，還提出了要關愛干部職工三點工作要求：
一是注重解疑釋惑。提出完善和落實談心談話制度，注重做好思想政治工作，掌握干部思想動態(tài)，及時幫干部解開思想疙瘩，為他們加油鼓勁。
二是解決后顧之憂。健全干部待遇激勵保障制度體系，完善機關事業(yè)單位基本工資標準調整機制，完善公務員獎金制度，落實體檢、休假等制度，保證正常福利，保障合法權益。
三是重視關心基層。推進職務與職級并行制度，實施地區(qū)附加津貼制度，給基層干部特別是工作在困難艱苦地區(qū)和戰(zhàn)斗在脫貧攻堅第一線的干部更多理解和支持，在政策、待遇等方面給予傾斜。
作為一名基層黨員干部，第一次強烈地感受到來自黨和政府的關懷。一直以來，對黨員提倡的是“高標準、嚴要求”是“為人民服務”，要“不懈怠、有作為”，要“貼近群眾、關愛群眾”......，一直以來，對黨員干部的要求很多。但他們生活得怎么樣，他們的感受如何，黨和政府知道嗎?他把愛給了群眾，又有誰給了這些黨員干部以關愛?
干部是黨和國家事業(yè)的中堅力量，干部勇?lián)?、敢作為，我們的黨和國家事業(yè)才有前途和希望。這次把關愛干部職工正式寫入《意見》，并提出三點要求。答疑解惑，幫助干部放下工作中的思想包袱，實現(xiàn)輕裝上陣;解決后顧之憂，提待遇、保福利，絕不讓干部流血流汗又流淚;重視關心基層，給予基層干部更多的理解和支持。這些關愛要求，較以往更為明確，讓我們這些基層黨員干部真正感受到來自黨和政府的關愛。政治上得到激勵、工作上得到支持、待遇上得到保障、心理上得到關懷，我們感受到背后有一股巨大的力量支撐著我們前進，大大增強了我們黨員的榮譽感、歸屬感和獲得感，鼓舞了我們黨員干創(chuàng)事業(yè)的士氣和動力。
愛要大膽說出來，同樣，關愛干部也要要明明白白地做出來。激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛?，更要把關愛送到干部身邊、心坎，讓干部想作為有作為。工作上關心，生活上關懷，心理上關愛，干部才能沒抱怨、沒顧慮、沒包袱，才能在新時代踏上新征程、承擔新使命、創(chuàng)造新業(yè)績。