技術(shù)負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)梁家河精神主題實(shí)踐活動(dòng)心得體會(huì)

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7月11日,懷著崇高的敬意,我們一行來到了延安市延川縣安驛鎮(zhèn)梁家河村,一下午的參觀,仿佛回到了上世紀(jì)60年代,看到在如此惡劣的環(huán)境下,總書記帶領(lǐng)群眾艱苦奮斗,攻堅(jiān)克難的畫面。一個(gè)16歲的少年,為響應(yīng)毛主席的“知識青年到農(nóng)村去”的號召,懷著滿腔熱血投身農(nóng)村建設(shè),這一待就是7年,7年當(dāng)中,習(xí)近平總書記10次的入黨申請,帶領(lǐng)群眾在黃土高坡挖深井,辦裁縫、鐵業(yè)社、商店,學(xué)習(xí)制造陜西第一口沼氣池,深夜在煤油燈下看書等等,每一個(gè)畫面都隨著講解員的描述深刻的映入眼簾,總書記說:“這七年,最大的收獲是讓我懂得了什么是實(shí)際,什么叫實(shí)事求是,什么叫群眾,這是讓我獲益終生的東西”。

作為企業(yè)的一名技術(shù)負(fù)責(zé)人,我首先想到的就是我們企業(yè)目前遇到的困難和環(huán)境與書記當(dāng)年在梁家河遇到的困難和環(huán)境對比,顯而易見,前者解決起來要容易的多。沃克公司當(dāng)前最大的問題不是硬件問題,而是軟實(shí)力,企業(yè)的綜合競爭力就體現(xiàn)在軟實(shí)力上,這兩年,我出去學(xué)習(xí)參觀了比較多的企業(yè),有讓人羨慕的,也看到過很破敗的,好的企業(yè),無一例外的都是管理好的企業(yè),管理體現(xiàn)在哪里,就是我們目前抓的現(xiàn)場6S,16949質(zhì)量體系的有效運(yùn)行,ERP的有效應(yīng)用,產(chǎn)品質(zhì)量、交期、服務(wù)的體現(xiàn),上令下行執(zhí)行力的體現(xiàn)。公司要發(fā)展,我們就要深入的解決這些問題,跟當(dāng)年梁家河的困難相比,我們有清楚的目標(biāo),有可借鑒的方法,有專業(yè)人員的指導(dǎo),有明確的要求。只要我們把梁家河的精神核心“走在前列、干在實(shí)處”用在工作當(dāng)中,沒有什么問題是解決不了的,沒有什么發(fā)展瓶頸是突破不了的。

“艱苦奮斗,自力更生”八個(gè)字寫在梁家河的墻面上,這八個(gè)字雖是老生常談,卻是大道至簡,沃克公司從2020年到現(xiàn)在不正是這八個(gè)字的體現(xiàn)嗎,我們從發(fā)不起工資,從企業(yè)虧損一直走到現(xiàn)在,解決了多少問題!這兩年又迎來了歷史上最好的發(fā)展機(jī)遇,未來非常美好,但困難依舊很多,我們還需“艱苦奮斗,自力更生”。

梁家河山高溝深,水土流失嚴(yán)重,耕地較少且貧瘠,書記帶領(lǐng)群眾打壩淤地,修梯田,改良種子,嘗試科學(xué)種田,最終大大的改良了土地,增加了水壩肥田,改善生態(tài)環(huán)境,長久而持續(xù)的提高了農(nóng)業(yè)產(chǎn)量。做為技術(shù)人員,我們也要經(jīng)常思考這種從根本上解決問題的方法,治標(biāo)更要治本。

這次的參觀學(xué)習(xí),意義深刻,當(dāng)前,我還在研讀《梁家河》一書,梁家河還有很多大道理需要我去思考,單一個(gè)“走在前列、干在實(shí)處”就足夠用一生。

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