街道2020年上半年組織工作總結(jié)
一、強化政治統(tǒng)領(lǐng)，做優(yōu)機關(guān)黨建
根據(jù)黨中央加強和改進機關(guān)黨的建設(shè)文件精神，XX街道黨工委堅持機關(guān)黨建走在前作表率，努力在服務(wù)中心、建設(shè)隊伍上取得新成效。每月按時召開主題黨日，同時不斷創(chuàng)新，豐富主題黨日活動內(nèi)容。舉辦黨員干部警示教育大會，以案示警與黨課教育雙管齊下;參觀臺州市看守所，實現(xiàn)警示教育“零距離”，筑牢作風(fēng)建設(shè)防線;開展“牢記初心使命，奮力擔(dān)當(dāng)作為”為主題的建黨98周年活動，重溫入黨誓詞，參觀中共臺屬特委機關(guān)舊址和長潭水庫紀念館，堅定黨員干部不忘初心、牢記使命的政治信念。
二、狠抓基礎(chǔ)建設(shè)，做實農(nóng)村黨建
從嚴落實街道基層黨建巡查制度，開展常態(tài)化黨建巡查，對各基層黨組織的黨建工作開展情況進行全面巡查，列出存在問題，由各黨組織在規(guī)定時間內(nèi)反饋整改情況，做到巡查到位、分析到位、整改到位。穩(wěn)步推進，按時完成9個村社超大支部升格及補選工作，切實強化各基層黨組織的引領(lǐng)力。針對后進黨組織嶺下葛村黨支部存在的問題，開展專題研究，對癥下藥，制定整改方案，組建幫扶團隊，扎實推進后進黨組織工作。開展農(nóng)村黑惡勢力和宗族勢力干擾、宗教勢力滲透蔓延等風(fēng)險隱患排查和防范化解，全街道清理三類村干部人員9名。實行不稱職村干部停職教育。對政治不過硬、崗位不勝任、長期不在崗、工作不作為、辦事不規(guī)矩、群眾不滿意的村干部安置規(guī)定和程序暫停其職務(wù)，去年以來，共停職了5名村干部。
三、創(chuàng)新發(fā)展模式，做亮城市黨建
加強和改進城市基層黨建工作，努力探索城市基層黨建新路徑。一是“紅色物業(yè)”工程。在14個社區(qū)內(nèi)全面啟動“紅色物業(yè)”工程，開展前期排摸工作，切實把黨的全面領(lǐng)導(dǎo)落實到“物業(yè)革命”、小區(qū)現(xiàn)代化治理的各方面、全過程。二是“永寧夜話”活動。圍繞“加強城市基層黨建，助推高質(zhì)量城市建設(shè)發(fā)展”主題舉辦XX街道第一期永寧夜話活動，深入探討了在城市基層黨建引領(lǐng)基層治理的過程中遇到的問題和困境，并就如何解決提出了一些可行性的意見和建議。三是黨群服務(wù)中心建設(shè)。在建立迎春社區(qū)、錦江社區(qū)、西苑社區(qū)黨群服務(wù)中心的基礎(chǔ)上，努力打造錦都社區(qū)黨群服務(wù)中心，多方對接，不斷提升陣地建設(shè)，積極開展黨群系列活動，激發(fā)黨建工作新動力。
四、堅持先鋒引領(lǐng)，做強兩新黨建
一是推進兩新組織兩個覆蓋。根據(jù)XX實際，堅持因企施策，對具備建立黨組織條件的兩新組織，靈活采取多種形式及時進行組建，今年上半年已新建1個兩新黨組織，正在對吾悅廣場、一街區(qū)商圈、大潤發(fā)超市等企業(yè)排摸黨員情況。二是強化管理提升能力。街道組辦聯(lián)合工辦人員定期走訪調(diào)查企業(yè)黨建工作情況，現(xiàn)場指導(dǎo)黨建工作。針對發(fā)現(xiàn)的問題，通過談話方式，及時反饋給企業(yè)主和兩新黨組織負責(zé)人，加強企業(yè)主和黨組織書記對企業(yè)黨建工作的重視，注重黨組織自身建設(shè)。三是不斷加強新業(yè)態(tài)新群體黨建。啟動“紅心惠”樓宇商圈黨建項目，在嘉麗陽光廣場、一街區(qū)、吾悅廣場等探索打造樓宇商圈黨建，以大黨建、大服務(wù)、大管理打造誠信共贏的“興旺商圈”。目前已在吾悅廣場精心打造了黃巖首個商圈黨建工程——星悅黨建，并聯(lián)合黃巖區(qū)委兩新工委、黃巖區(qū)婦聯(lián)、江北社區(qū)黨支部和黃巖吾悅廣場舉辦“和美永寧•逐夢前行”慶祝新中國成立70周年大型聯(lián)歡晚會暨星悅黨建志愿服務(wù)啟動儀式，通過為商戶代表贈“星悅黨建服務(wù)箱”、為志愿者服務(wù)隊授旗等打響XX兩新黨建品牌。