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社保局創(chuàng)先爭優(yōu)階段工作總結(jié)優(yōu)秀范文

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按照市委關(guān)于開展創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設(shè)活動的工作部署,市人力資源和社會保障局結(jié)合自身工作實際,精心組織,認真實施,狠抓落實,圓滿完成了第一階段的各項工作任務(wù),取得了明顯的階段性成效。

一、及時貫徹市委重大決定,搞好動員部署突出一個“早”字

一是狠抓宣傳動員。9月3日,市委召開了創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設(shè)活動動員大會,我局及時組織全體干部職工通過電視直播收看了大會實況。9月7日,我局召開了市直人力資源社會保障系統(tǒng)黨員干部大會,深入學習傳達貫徹全市動員大會精神,動員部署市直人力資源和社會保障系統(tǒng)的作風建設(shè)活動。局黨委書記、局長成斌作了重要的動員講話,成局長要求市直人力資源和社會保障系統(tǒng)各級黨組織要高度重視這次作風建設(shè)活動,切實把思想認識和行動統(tǒng)一到市委的重大決定上來,迅速掀起市直人力資源和社會保障系統(tǒng)作風建設(shè)活動高潮,為推進全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展提供堅強的紀律保證。市作風建設(shè)活動督查組成員、市紀委郭常委、市直機關(guān)工委尹書記到會指導,稱贊我局“行動迅速、工作主動、成效明顯”。市就業(yè)局、市社保局、市醫(yī)保局等局屬各單位均于9月10日前召開所屬單位動員大會,層層動員,切實增強了干部職工開展創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設(shè)活動的積極性和主動性。

二是狠抓組織領(lǐng)導。我局成立了以局黨委書記、局長為組長、其余黨委委員為成員的的創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設(shè)活動領(lǐng)導小組,并下設(shè)領(lǐng)導小組辦公室,落實了工作職責任務(wù),形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局,先后印發(fā)了《市人力資源和社會保障局創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設(shè)活動領(lǐng)導小組辦公室職責分工》、《市人力資源和社會保障局創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設(shè)活動宣傳工作方案》、《市人力資源和社會保障局創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設(shè)活動信息報送工作通知》、《市人力資源和社會保障局創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設(shè)活動督查工作方案》等文件和工作方案,為作風建設(shè)活動深入開展提供了有力的組織保障和制度保障。

三是狠抓工作方案制定。先后印發(fā)了《市人力資源社會保障局創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設(shè)活動實施意見》以及第一階段詳細工作方案,局屬各單位結(jié)合自身業(yè)務(wù)工作實際,也制定了開展創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設(shè)相應(yīng)的安排意見和工作方案。明確了開展創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設(shè)活動的總體指導思想、目標要求和遵循的方法步驟,落實了召集學習、收集情況、上報信息、嚴格學習考勤等工作措施。

四是狠抓宣傳營造良好輿論氛圍。在市人力資源和社保障局所屬網(wǎng)站建立了“創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設(shè)”宣傳專欄,收集整理了中、省、市領(lǐng)導有關(guān)作風建設(shè)、效能建設(shè)等重要講話以及局創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設(shè)領(lǐng)導小組及辦公室印發(fā)的文件,進一步強化了創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設(shè)活動的指導。及時向市作風建設(shè)活動領(lǐng)導小組上報工作信息10篇,編印《創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設(shè)工作簡報》9期,及時報送了市直人力資源和社會保障系統(tǒng)作風建設(shè)活動第一階段工作的進展和成效。

二、嚴格學習制度,強化學習教育突出一個“實”字

一是注重精選學習內(nèi)容。在學習安排細化的同時準備了具體的學習資料。既學習了省委書記劉奇葆、市委書記崔保華有關(guān)效能和作風建設(shè)重要講話精神,又學習了《黨內(nèi)政治生活若干準則》、《廉潔從政若干準則》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》等黨紀法規(guī),還學習了《求是》雜志和《中國紀檢監(jiān)察》上刊登的《大力弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)》、《加強黨性修養(yǎng)切莫忽視小節(jié)》、《領(lǐng)導干部應(yīng)當自覺接受群眾批評和監(jiān)督》等評論文章。

二是注重創(chuàng)新學習方法。在全體干部集中學習會上,采取由相關(guān)科室負責人領(lǐng)學、局領(lǐng)導點評總結(jié)的方式。局屬單位、局機關(guān)各科室在不影響業(yè)務(wù)工作的前提下,組織干部職工自學,并要求對創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設(shè)活動有關(guān)的好文章、好課件及時向局作風建設(shè)活動領(lǐng)導小組辦公室推薦學習。

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